Jaké kroky podniknete s sexuálním obtěžováním na pracovišti?
Sexuální obtěžování není snadné. Je to forma diskriminace a váš zaměstnavatel má zákonnou povinnost zabránit tomu, aby se to stalo. Ale oči a uši managementu nemohou být všude najednou a často je ponecháno na oběti - v tomto případě na zaměstnance - hlásit incidenty ...