Úloha může vypadat jako perfektní fit, dokud dokončíte rozhovor. Poté, co se dozvíte víc, můžete se rozhodnout, že práce není pro vás, nebo obdržíte nabídku pro své vysněné zaměstnání, zatímco čekáte, až budete slyšet zpět od společnosti, na kterou nejste tak nadšeni. Když obdržíte nabídku z pracovního místa, o kterém jste se rozhodli, že nechcete, laskavě odmítněte úlohu, abyste udrželi pozitivní vztah.
Rychle reagujte
Rychlá reakce je klíčem k ukládání vašich vztahů se společností, která vám nabídla práci. Nechcete spálit most s touto společností, protože nevíte, jestli byste chtěl znovu použít v budoucnu. Rychle reagovat, za méně než týden poté, co vám bude nabídnutá práce, pomůže náborový manažer kontaktovat druhého kandidáta včas nebo se rozhodne, kdo potřebuje další rozhovory. Pokud budete čekat mnohem déle, další žádoucí kandidáti možná přijali další pracovní nabídky, zatímco čekáte na kontakt s firmou.
$config[code] not foundSi zavolat
Je to nepohodlný telefonní hovor, ale je ještě lepší, aby se osobní spojení při odmítnutí pracovní nabídky. Zavolejte každou osobu, která vám poskytla rozhovor, abyste uvedli, že ačkoli si vážíte nabídky, rozhodli jste se jít jiným směrem s výběrem práce. To pomáhá zachovat vztah, který jste začali budovat během rozhovoru; bude vám líto, že jste nabídku nepřijali a je pravděpodobné, že prodloužíte další nabídku, pokud vynaložíte úsilí osobního hovoru.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingBuďte zdvořilí a čestní
Během telefonních hovorů udržujte tón pozitivní na začátku tím, že řeknete každému člověku, co se vám líbí ve společnosti. Možná jste byl ohromen pětiletým strategickým plánem nebo jak úzce spolupracovali týmy. Poté, co je trochu postavíte, buďte upřímní, proč odmítáte pozici. Nemusíte jít do velkých detailů, ale vaše důvody mohou společnosti pomoci v budoucnu najímat kvalifikovanější kandidáty. Pokud je odměna konkurenční, například to společnost musí vědět. Nebo, pokud se vám líbily některé pracovní povinnosti, ale nelíbily se, sdílejte také informace. Manažeři se mohou rozhodnout přepracovat popis práce v naději, že v dalším kole rozhovorů zaujmou dalšího kandidáta, jako jste vy. Děkujeme všem anketářům za jejich čas a řekněte jim, kolik jste se jim líbila. Možná, že vaše cesty opět projdou, takže je nejlepší, abyste byli co nejdřív zdvořilí a zároveň odmítali práci.
Pokračujte v psaní
Telefonní hovor nenahrazuje formální odmítnutí nabídky. Nejlépe je to poslat pravidelnou poštou, i když ji můžete poslat i v e-mailu a dejte jim vědět, že očekávají tiskovou podobu. To jim pomáhá udržovat jejich záznamy rovně a spojuje volné konce. Dopis může být krátký a měl by být co možná nejpozoruhodnější - děkujeme jim za úvahu a respektuji nabídku nabídky. Měli byste je poslat stejným osobám, které jste volali při odmítnutí nabídky telefonicky.
