Pravděpodobně jste slyšeli statistické údaje o tom, že během sedmi vteřin po jejich setkání rozhodujeme o lidech. Tyto rozsudky zahrnují názory na důvěryhodnost, dispozice, osobnost a sociální status člověka.
Jak vás lidé a vaši zaměstnanci hodnotí tím, co si myslí o vašem podnikání. Vyberte si moudře, kdo představuje tvář vaší společnosti, a ujistěte se, že chápe, jak je důležité udělat dobrý první obchodní dojem.
$config[code] not foundPsychologové v Princetonu analyzovali záměry lidí o dalších 100 milisekundách, 500 ms, celá sekunda a delší. Zjistili, že v rozhodnutích, které přišli lidé po prvních 100 ms, nebyl prakticky žádný rozdíl.
Ať už tento proces trvá několik sekund nebo méně než jeden, není pochyb o tom, že to, jak se s lidmi setkáme, když se s námi poprvé setkali, je nesmírně důležité. To platí zejména tehdy, když mluvíme o oblasti podnikání.
Jak dobře síť s lidmi přímo ovlivňuje náš úspěch nebo neúspěch v naší kariéře a úspěch našeho podnikání. Zde je několik tipů, jak udělat co nejlepší možný první dojem.
Jak udělat dobrý první dojem v podnikání
Zvažte oblečení pro podnikání
Kdykoli se setkáte s klientem, ať děláte volnočasovou aktivitu nebo máte obchodní schůzku, je důležité, abyste se představil dobře a přiměřeně. Rovněž je důležité vzdělávat své zaměstnance a další zástupce na tom, co vaše společnost považuje za vhodné obchodní oblečení.
Doufejme, že využíváte veletrhů a konferencí, které jsou příležitostí pro síť s mnoha lidmi najednou. Když se snažíte na konferenci učinit nezapomenutelný dojem, "můžete provést 30-100 prvních zobrazení za den."
Vytváření dobrého prvního podnikového dojmu zahrnuje několik faktorů:
- vzhled
- o čem mluvíte
- vaše celkové chování
- mít plán
- neverbální komunikace
Může se zdát povrchní zdůraznit význam oblečení při prvním dojmu. Ale pokud lidé podvědomě učiní snap rozhodnutí, jak se oblékáte je klíčem k utváření toho, jak vás vidí.
Měli byste mít smysl, že nechcete vypadat nedbalo. Ale také nechcete narazit jako na tuhé a formální. To by mohlo vypadat nepřípustné.
Jak se oblékáte opravdu závisí na vašem oboru, místě a vaší pozici ve vaší společnosti. Možná vás překvapí, že při výběru vašeho oblečení by vaše vlastní pohodlí měla být jednou z vašich nejvyšších priorit. Bude to neuvěřitelně těžké pro vás přirozeně komunikovat s ostatními, pokud vaše oblečení způsobuje, že se cítíte neklidné a nepříjemné.
Ujistěte se, že vaše oblečení je vhodné a dobře přizpůsobené. Krejčovství vede dlouhou cestou k tomu, aby se vám zdálo být profesionální. Snažte se být stylové, aniž byste byli příliš blázniví.
Mějte na paměti své cílové zákazníky při výběru vzhledu, který byste měli vy, vaši zaměstnanci a další zástupci prezentovat. Co může být příliš "venku" pro jeden průmysl, může být v jiném dokonale přijatelné.
Nejdříve zadejte ostatní
Vaše celkové chování a rozhodnutí, která uděláte, mohou mít velký vliv. Vaším hlavním principem by mělo být: uspokojit potřeby a touhy jiných lidí před vaším. Poslouchejte víc než mluvíte a projevíte opravdový zájem o osobu, s níž jste v té chvíli.
Nenechte se rozptýlit lidmi, kteří se kolem vás stále chtějí setkat nebo digitální zařízení. Nebojte se o rozhovorech, které jste již měli nebo o kterých jste se domnívali, že máte později.
Stává se vzácněji a vzácněji, než si lidé navzájem navzájem dávají plnou pozornost, aniž by byli rozptýleni jejich telefony, pokud ne jiným.
Poskytnutí někoho vaší nedotknutelné pozornosti je dárek a ti, s nimiž se setkáte, ocení, že tak činíte. Uchovávejte důvod, proč jste tam (v síti) v popředí vaší mysli.
Nedopusťte se odtrhnout, když se snažíte prodat. To není důvod, a narazíte na sebe jako na neklid, pokud se pokusíte prodat lidem, se kterými jste se právě setkali.
To by nemělo být řečeno, ale nejste na konferenci ani na pracovním setkání, abyste našli datum, vykopnout a mít dobrý čas. Vždy jednat profesionálně vůči všem, se kterými se setkáváte.
Buďte si vědomi toho, jak může být vaše chování vnímáno - například když je bar, jak by ostatní mohli vnímat pití nebo ne pití.
Plánujte
Být komfortní na neznámém území bude mnohem jednodušší, pokud se dostanete do situace s plánem. Máte důvod pro výběr konkrétního místa konání.
Zjistěte, kdo je pravděpodobné, že tam bude, a znáte konkrétní lidi nebo společnosti, se kterými se chcete připojit. Ujistěte se, že máte vizitky připravené jít, když se mísíte. Pomáhá udržovat vizitky v jedné kapse nebo v oddělení a karty, které obdržíte v jiném.
Všichni víme, že setkání s lidmi má potenciál být neohrabaný, a proto naplánujte nějaké dobré otázky předem. Vyhněte se standardním, klišé tématům, jako je otázka, co dělají. Vyhněte se také sporným tématům, jako je politika, náboženství, případně i sportovní týmy.
Další situace, ve které se pravděpodobně ocitnete, je přetrvává v rozhovoru, který chcete odjet. Máme strategii, jak se zdvořile vymanit. Dalo by se říct, že potřebujete použít koupelnu, nebo nechcete, abyste příliš mnoho času zabrali.
Práce na zapamatování jmen
Něco jiného, co je dobrý nápad, se stává zkušenými v zapamatování si jména lidí, se kterými se setkáváte. Je to obtížná technika zvládnutí, když narazíte na tolik nových lidí najednou. Ale je to možné a přiměje lidi, aby se cení.
Zkuste opakovat své jméno, když se poprvé setkáte a používáte jej více než jednou během rozhovoru. To vám pomůže později. Tento příspěvek společnosti Forbes poskytuje desítky skvělých tipů pro zapamatování jmen a toto video ukazuje, jakým způsobem mistr odborník na paměťové metody Ron White používá:
Pokud se stanete, že narazíte na někoho více než jednou a skutečně si zapamatujete jeho jméno, bude tato osoba velmi ohromena. Mám podezření, že je to proto, že mnozí z nás se snaží zapamatovat si jména.
Možná zjistíte, že když je požádán, abyste mluvili do televizní kamery, je náročné podívat se přímo na lidské tváře. Možná se s nimi zdvořile podíváme, když se s nimi setkáme - nebo alespoň příliš rychle, abychom prošli procesem paměti, který navrhl White.
Sledujte neverbální cues
Jeden zložitý aspekt poznávání lidí je, že si často neuvědomujeme, jak se s nimi setkáváme. To je pochopitelné. Bylo by vyčerpávající analyzovat, jak podvědomě komunikujeme každou sekundu dne.
Mohli byste však mít zakořeněné návyky, které způsobí, že důsledně posíláte zprávy, které nemáte v úmyslu. Pokud ano, pravděpodobně byste chtěli, aby vám někdo řekl, aby vám pomohl lépe komunikovat. Zdá se vám:
- neochotný?
- teplé a přístupné?
- vzdálený nebo nepřátelský?
Usmíváte se na lidi a máte oční kontakt? Jak stojíte, když s nimi hovoříte? Je snadné předpokládat, že se chováte jedním způsobem, aniž byste si uvědomili, že prostě nejste. Samoanalýza je prospěšná, ale je neocenitelné mít objektivnější pohled.
Požádejte své přátele, spolupracovníky a členy rodiny, jak se obvykle setkáte s ostatními, zejména když se poprvé setkáte s lidmi.Ujistěte se, že dostanete rady od lidí, kteří s vámi budou upřímní a poskytnou vám užitečnou zpětnou vazbu.
Čím více si můžete svou neverbální komunikaci sladit s tím, co ve skutečnosti chcete říct, tím efektivnějším komunikátorem budete celkově - a tím lepší první dojem, který uděláte.
Necítí se odsouzen
Může být ohromující, když slyšíte, že ať už chtějí nebo ne, lidé vás soudí, jakmile se s vámi setkají. Důvod, proč zdůrazňujeme první dojmy tolik, je, že v mnoha obchodních podmínkách nemáme možnost nechat lidi revidovat své názory z nás.
Ale i když špatné první dojmy trvají nějakou dobu k opravě, je možné je změnit. Nejsme odsouzeni, abychom viděli každý z jednoho pohledu navždy. Tam bylo méně výzkumu na téma změny prvních dojmů, než bylo na jejich dělání na prvním místě.
Ale v roce 2015 vědci v Cornellu zjistili, že když dostali nové informace, lidé zcela změnili názor, když si uvědomili, že jejich počáteční názory jsou špatné. Takže ne příliš důrazně na to, co ostatní o vás myslí. Jen se snažte, abyste byli co nejvíce osobní a profesionální.
Obrázek: Gail Gardner
7 komentářů ▼
