Vedoucí dovednosti jsou důležitým přínosem pro zařazení do životopisu. Kromě pracovních zkušeností zaměstnavatelé chtějí znát další dovednosti, které může potenciální zaměstnanec přinést ke stolu. Na konkurenčním trhu práce je důležité nalézt způsoby, jak se vyniknout nad ostatními, a seznam příkladů vůdčích schopností může být jen věc, která vám nakloní váhy ve vaší prospěch.
Řízení
Přestože budou předcházející manažerské pozice uváděny v historii zaměstnání, je zde možnost vysvětlit vedoucí schopnosti používané v těchto pozicích. Možná jste vedli speciální projekt nebo byl váš tým uznán za překročení cílů. Vzpomeňte si na časy, které jste vyzařovali během role řízení, a krátce popište okolnosti. Vedoucí schopnosti zahrnují schopnost efektivně komunikovat, účinně řešit problémy a motivovat členy týmu k dosažení dokonalosti. Ukažte příklady vašich úspěchů při používání těchto dovedností.
$config[code] not foundDobrovolnictví
Dobrovolná práce poskytuje řadu příležitostí k tomu, aby vedla dovednosti v oblasti vedení. Uveďte všechny organizace, ve kterých jste dobrovolně poskytli svůj čas a dovednosti. Zdůrazněte, jaké pozice máte v organizacích, jako je člen představenstva, vedoucí projektu nebo organizátor skupiny. Zorganizovali jste každoroční krve v kanceláři? Shromáždili jste tým, který zastupujete vaši společnost v místní charitativní procházce nebo běh? Jedná se o příklady, které se v daném okamžiku mohou zdát nevýznamné, ale jsou příkladem schopnosti účinně motivovat, koordinovat a komunikovat.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingAktivity
Nemáte-li předchozí zkušenosti s prací k prokázání vůdčích schopností, využijte zkušenosti z mimoškolních aktivit. Byl jste kapitánem fotbalového týmu? Stal jste se vedoucím postavením ve své sblížení nebo bratrství? Zorganizovali jste výrobu školních novin nebo ročenky? Přemýšlejte o práci, kterou jste dosáhli v jakémkoli týmu nebo klubu nebo zaměstnance. Zvažte svou práci v nonacademic organizacích, jako jsou skauti, při hledání příkladů vašich vedoucích dovedností.
Osobnostní rysy
Pokud se vám nepodaří nalézt konkrétní příklady, kdy jste prokázali vůdčí schopnosti, použijte tuto část, abyste vysvětlili vodítko, které máte pocit, že vlastníte. Zaměstnavatelé chtějí vědět, jaký potenciál lze rozvinout, pokud vás najdou. Diskutujte o svém stylu komunikace, o tom, jak motivovat lidi, proč se domníváte, že jste týmovým hráčem a způsoby, jak vést společnost k úspěchu. Buďte připraveni poskytnout příklady, pokud vám bude udělen rozhovor.
