Více než milion lidí využívá každodenně systém řízení pracovních sil společnosti Mitrefinch, což je výkonné softwarové řešení pro pracovní síly, které dodává společnost Advance Systems. Společnost Advance Systems je inovacem v oblasti řízení pracovních sil již více než dvě desetiletí, přičemž dodává některé z nejmodernějších řešení pro správu, včetně terminálů mobilní doby a docházky a biometrické identifikace. Jejich schopnost držet krok s měnícími se technologiemi a trendy na pracovišti, jako je telekomunikace, je jedním z důvodů, proč Advance Systems, moduly Mitrefinch nadále dominují průmyslu, zatímco ostatní konkurenti se zvedají a padají. Sada produktů Mitrefinch pomáhá v boji proti běžným problémům, jako je například noční můra v oblasti plánování letních pracovních sil.
$config[code] not foundNedávno jsem měl možnost se posadit s týmem Advance Systems. Chtěla jsem vědět, jak se jim podařilo zůstat tak agilní a agilní jako společnost a nadále prosperovat tváří v tvář měnícím se trendům pracovní síly. Také jsem se chtěla dozvědět více o tom, které strategie digitálního marketingu jsou nejúčinnější při oslovování nových zákazníků.
Diskutovali jsme o tom, jak cloudové služby a mobilní síť nově definují svůj průmysl - a jak udržují konkurenční výhodu v oblasti digitálního marketingu. Dostal jsem vnitřní lopatku na svých nejúčinnějších kanálech pro sociální média.
Zde je to, co tým musel říct:
Otázka: Jak se v průběhu let změnil software sledování návštěvnosti, a to zejména v oblasti cloudových služeb?
A: Moderní sledovací software pro sledování je mnohem flexibilnější než jeho předchůdci. I když byly tyto nástroje kdysi svázány s nákladným fyzickým hardwarem, jako jsou dedikované servery, mohou být nyní instalovány na stávajících IT systémech. To snižuje náklady na implementaci a usnadňuje správu nasazení.
Cloudové služby také uspokojují širší škálu strategií řízení. Například dnešní nejlepší sledovací aplikace poskytují dohled nad mobilními zařízeními a usnadňují dohled nad telecommuters.
Otázka: Jaké jsou hlavní výhody sledovacího softwaru pro malé firmy? A co podniky s pracovníky na dálku?
A: Malé a střední firmy, které nasazují software pro sledování docházky, výrazně zlepšují své manažerské schopnosti. Minimalizují dobu strávenou výpočtem mzdy, zpracováním žádostí o nepřítomnost a sestavením údajů o docházkách.
Společnosti, které se spoléhají na mobilní a vzdálené pracovní síly, šetří čas a peníze s obslužným softwarem a umožňují svým zaměstnancům vytvářet vlastní plány prostřednictvím webových platforem. Podporují také kulturu odpovědnosti, která bojuje proti absenci.
Otázka: Jak používáte digitální marketing, abyste dostali slovo o společnosti Advance Systems Inc.? Jak efektivní jsou PPC reklamy pro vaši příchozí strategii?
A: Společnost Advance Systems Inc. publikuje řadu informačních blogů na svém vlastním webu a přispívá hostujícími příspěvky do publikací v oblasti lidských zdrojů jako součást strategie zaměřené na obsahovou těžbu. Naše využívání PPC reklam je vysoce zaměřeno na poskytování marketingového obsahu čtenářům s největší pravděpodobností potřeby, jako jsou firemní rozhodovací činitelé.
Otázka: Používáte sociální média? Jaká místa jsou nejúčinnější pro připojení k zákazníkům nebo vytváření potenciálních zákazníků?
A: Naše společnost je nadále zapojena prostřednictvím platforem, jako je Linkedin, Twitter, Google+, Facebook a YouTube. Zjistili jsme, že LinkedIn slouží jako ideální prostředí pro propagaci produktů a nápadů, které jsou zvláště zajímavé pro personální manažery a vedoucí pracovníky.
Otázka: Jaká je největší výzva, kterou podniky čelí v oblasti digitálního marketingu? Co teď víte, že si přejete, abyste věděli, kdy jste začali?
A: Digitální marketing otevírá společnosti interakci s velkým množstvím spotřebitelů. Vyžaduje vylepšené strategie. Nové firmy by měly mít na paměti, že je důležité vylepšit jejich marketingové techniky pomocí sledovatelných analytických nástrojů a příslušných ukazatelů KPI. Učení o online chování spotřebitelů je klíčem k úspěšné digitální strategii. Umožňuje cílené plánování osob, které je přesné a účinné ve stále se vyvíjející digitální krajině.
Slabá linie na organizační agilitu
Po naší fascinující konverzaci se třemi obchodními lekcemi se mnou nejvíce odrážely:
- Udělej si trendy v oboru. Vzestup telecommutingu způsobil mobilní pracovní sílu, což způsobilo, že mnohé tradiční řešení sledování času jsou neúčinné. Společnost Advance Systems zůstává v popředí s inovativními řešeními založenými na cloudových technologiích, které napájejí vzdálené pracovní síly. Jejich časové sledování založené na cloudovém systému jednoznačně podporuje kulturu odpovědnosti, která bojuje proti absenci, jeden z nejdůležitějších záležitostí, které zaměstnavatelé citují z dálnice.
- Buďte aktivní na LinkedIn. LinkedIn zůstává rozhodující pro hledání potenciálních zákazníků. Každý malý podnik potřebuje strategii, aby obrátil svou obchodní stránku LinkedIn na stroj na výrobu olova. Vedení myšlenky na platformě Pulse společnosti LinkedIn je také důležité.
- Metriky jsou důležité. Řeknu svým klientům znovu a znovu, že jakákoli digitální strategie je jen tak účinná jako metrika, kterou mají k měření. Jak je tým Advance System v naší konverzaci zdůrazněn, klíčová analýza a relevantní ukazatele KPI jsou klíčové. Existují stovky a stovky metriky, které podnik může sledovat. Identifikace a sledování těch správných je kritickým začátkem. Nejdůležitější je však schopnost překládat inteligentní opatření z těchto metrik a dále vylepšit marketingovou strategii.
Fox Foto přes Shutterstock
1 Komentář ▼
