Ach, sváteční dárky. Když uděláte dobrý, můžete získat velké bonusové body.
Ale dávat špatnou může proplatit vaši reputaci rychleji, než je potřeba ji vrátit. Sázky jsou obzvlášť vysoké, když dáváte svým dlužníkům a spolupracovníkům prázdninové dárky. Jedná se o lidi, s nimiž pravděpodobně nesdílíte silnou rodinnou vazbu (s výjimkou rodinného podniku nebo kurzu.) Neexistuje tedy žádný pocit, který by mohl přimět příjemce, aby přehlédli vážný dárek dávání bungle.
$config[code] not foundNedávný průzkum společnosti Gyft, digitální platforma pro dárkové karty, ukazuje některé údaje, které by vám mohly ušetřit strach z neúspěchu dárcovského dárcovství.
Gyft oslovil 1 018 pracujících spotřebitelů a požádal je o nejlepší a nejhorší dárky, které obdrželi od zaměstnavatele. A výsledky se pohybují od prostého neimaginativního až po naprosto směšného.
Nejhorší dárky pro zaměstnance
Pravděpodobně není překvapením, že když se zeptali, jaký nejhorší dárek na dovolenou obdrželi od zaměstnavatele, většina respondentů říkala, že se jedná o položky značek společnosti na více než 12%.
Zdá se, že deštník s deštníkem nebo pulóvrem s vámi logo společnosti na něm prostě nedává nejvíce přemýšlivý dar.
Další nejpopulárnější zaměstnanecký dar? Ovocná koláče, s více než šest procent dotázaných citovat tuto klasickou, ale málo milovanou dovolenou pečené dobře jako definitivní obdarování faux pas. Po ovocném koláčku v kategorii nejméně žádaných dárkových dárků se třemi procenty byly sladkosti obecně a divně dost mas.
Někteří zaměstnanci říkali, že sladkosti a maso jsou nejlepší dárek, který kdy obdrželi od zaměstnavatele. Více než tři procenta se domnívají, že chtějí cukroví nebo sušenky a pět procent tvrdí, že se jim líbí přijímat maso, jako je krůtí, šunka nebo steaky.
Možná, že je tu otázka, že byste měli zkontrolovat a ujistit se, že váš zaměstnanec není na stravě nebo vegetariánovi před předáním potraviny.
Jiné hrozné dárky, které byly zmíněny, zahrnovaly stěrky, objetí (vážně!), Ruční dezinfekční prostředky a … kluci jsme ne … polovinu bonbónu a rozbité plážové židle.
Nejoblíbenější dárky pro zaměstnance
Asi 55 procent pracujících spotřebitelů, kteří se dotazovalo, uvedlo, že doufají, že v letošním roce obdrží od svého zaměstnavatele hotovostní nebo dárkové karty. Nejpopulárnějšími jsou dárkové karty v hotovosti, které vydělávají více než polovinu respondentů, 63 procent.
$config[code] not foundDalší údaje ukázaly, že asi 46 procent dotazovaných tvrdí, že nikdy nedostali od zaměstnavatele dárek na dovolenou a odpověděli na "Dar? Jaký dárek? "Pokud nejste dárcovský malý podnikatel, zvažte důsledky. Více než 47 procent pracujících spotřebitelů uvedlo, že ocení zaměstnavatele více - pokud dávají dárky.
Zaměstnanecké dary mohou být užitečným nástrojem pro podporu šťastných zaměstnanců a prokázání vašeho ocenění. Ale špatný může mít nepříznivý účinek.
Ano, svátky … poskytující nesčetné způsoby, jak oslavovat a šířit radost, a současně vytvářet situace potenciálního rozpaků na pracovišti.
Pro některé chytré zaměstnanecké dárky, které vaši zaměstnanci ocení, nezapomeňte navštívit naši příručku Business Gift Giving!
Špatný dárek fotografie přes Shutterstock
Podívejte se na naši příručku Business Gift Giving Guide, kde naleznete další tipy ohledně trendů v oblasti dovolené.
