Zákonodárci odhalili bipartisanský návrh zákona, jehož cílem je vrátit kontroverzní společné zaměstnavatelské pravidlo, podle něhož si majitelé franchisů tvrdí, že vytvořili "extrémní" odpovědnost v celé řadě průmyslových odvětví.
Zákon o uložení místní firmy
Podle členů Výboru pro vzdělávání a pracovní sílu bude zákon o úspoře místních podniků (HR 3441) zrušit rozhodnutí Národního výboru pro pracovní vztahy (NLRB) z roku 2015 přijmout rozšířený standard "společného zaměstnavatele", který by změnil tradiční " přímý a okamžitý "kontrolní standard mezi zaměstnavateli a jejich zaměstnanci.
$config[code] not foundPředseda výboru Virginia Foxx (R-NC) uvedl, že tyto rozsáhlé změny vytvářejí zbytečnou nejistotu pro vlastníky malých podniků a následně zhoršují růst pracovních míst.
"Právě teď místní zaměstnavatelé v celé zemi čelí obrovskému množství nejistoty kvůli vágnímu a matoucímu společnému zaměstnavatelskému standardu," uvedla.
"Kongres nemůže sedět na okraji, zatímco tato škodlivá schéma hrozí zničením pracovních míst a znesnadní podnikatelům, aby dosáhli amerického snu o vlastnictví podniku."
Vnímaná hrozba tohoto nového pravidla pochází z roku 2012, kdy zaměstnanci společnosti McDonald's nasadili celostátní kampaň za účelem zlepšení pracovních podmínek. Po úpadku do cihlové zdi úspěšně vyzvali odborové svazky NLRB, aby změnily právní definici toho, co znamenalo být společným zaměstnavatelem.
Naopak, každý, kdo má nepřímou, potenciální nebo nevykonanou vyhrazenou kontrolu nad zaměstnancem, by se tak kvalifikoval jako společný zaměstnavatel této osoby.
Ale oponenti změn tvrdili, že namísto objasnění, kdo by měl být zodpovědný za blaho pracovníka, opatření skutečně vytvořila více nejednoznačnost. Pokud je označen jako společný zaměstnavatel s velkou společností, obává se, že by se majitelé malých podniků mohli podrobit pracovním pravidlům a scénářům, které by se na ně skutečně neměly vztahovat.
To by mohlo znamenat větší právní zátěž a nezasloužené peněžní sankce pro vlastníky malých podniků a zároveň by odradilo velké nadnárodní společnosti od uzavírání smluv s malými společnostmi z obavy, že by tyto vztahy mohly být později závazky.
Podle Amerického akčního fóra, což je pro-business think-tank, tento posun bude nakonec v USA znamenat o 1,7 milionu méně pracovních míst - a proto se majitelé povolení a majitelé malých podniků rozhodli zahájit dvouletou lobbovou kampaň, která by zrušila Změny.
Michael Layman, výkonný ředitel koalice pro úsporu místních podniků, uvedl, že rozhodnutí vlády naslouchat těmto podnikatelům je neuvěřitelně vítáno.
"Zákon o ukládání místních podniků znamená pro lidi na hlavní ulici jednu věc: pokud jste místní podnik, jste zodpovědní za své zaměstnance," řekl.
"Ale je také jasné, že pokud jste místní podnik, nejste odpovědní za zaměstnance, které nepoužíváte. A nikdo jiný není zodpovědný za vaše jednání. Je to přesně ten běžný přístup, který chtějí vlastníci malých podniků. "
Obrázek: Rep. Virginie Foxx
