Výkonný ředitel nebo generální ředitel neziskové organizace je zapojen do několika aspektů organizace, včetně denního řízení provozu, supervize vedoucích pracovníků, veřejných vztahů a dokonce i získávání finančních prostředků.
Plat
Indeed.com uvádí, že průměrná roční mzda generálního ředitele pro neziskové organizace v roce 2014 činí 69 000 dolarů. Není divu, že se kompenzace může lišit v závislosti na vaší poloze. Například průměrný neziskový generální ředitel v New Yorku vydělává za rok 94 000 dolarů. Průměrná roční mzda pro někoho, kdo na stejné pozici v Indianapolis ve státě Indiana dosahuje 60 000 dolarů. V Atlantě, v Gruzii, neziskové generální ředitelé průměrně dosahují 87 000 dolarů ročně.
$config[code] not foundPředstavenstvo
Generální ředitel neziskové organizace podává zprávy správní radě a slouží k podpoře a vedení správy pro správní radu. To obvykle vyžaduje, aby členové správních orgánů informovali o aktuálním stavu organizace, a zároveň informoval členy o preferovaných strategiích a rozhodnutích.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingŘízení
Generální ředitel dohlíží a řídí organizační programy a projekty. Je také zodpovědná za to, že každoročně doporučuje rozpočet představenstvu a zajišťuje, aby zaměstnanci dodržovali schválený rozpočet. Generální ředitel zpravidla také řídí lidské zdroje.
Vztahy s veřejností
Nezisková generální ředitelka zajišťuje a udržuje pozitivní obraz s veřejností o neziskové organizaci. Silná pověst je zvláště důležitá pro to, aby se generální ředitel udržoval s jednotlivci a podniky, které pravidelně přispívají k organizaci.
Získávání finančních prostředků
Generální ředitel řídí a dohlíží na fundraising pro neziskové organizace, včetně plánování, strategií a implementace. Konkrétně to vyžaduje stanovení finančních potřeb organizace, předkládání návrhů dárcům a péče o fundraisingové záznamy.
2016 Informace o platu pro vrcholové vedení
Nejvyšší vedoucí pracovníci získali mediální roční plat v roce 2016 ve výši 109 140 dolarů, podle údajů úřadu pro statistiku práce USA. Na špičkové úrovni dosáhli nejvyšší vedoucí pracovníci plat 25% za 70,800 dolarů, což znamená, že 75% získalo více než tato částka. Plat 75. percentilu činí 165.620 dolarů, což znamená, že 25 procent vydělat více. V roce 2016 bylo v USA zaměstnáno 2 522 000 lidí jako vrcholoví pracovníci.