Rozhodnutí opustit vaši práci není snadné. Musíte zvážit současnou finanční situaci a vrátit se zpět na trh práce. V závislosti na aktuální roli a zkušenostech může hledání nového zaměstnání nějakou dobu trvat. Je však na vás, abyste převzali kontrolu nad svým životem, takže je důležité se vyvarovat přetížení práce. Vyjádřete své obavy vašemu šéfovi o tom, že jste byli přepracováni, a opusťte svou práci jen jako poslední možnost.
$config[code] not foundDiskuse s manažerem
Než opustíte svou práci, nastavte si diskusi s manažerem. Buďte upřímní s ním a řekněte mu, jaké jsou vaše obavy z přepracování. Zjistěte, jestli má něco, co může udělat, abyste snížili pracovní zátěž předtím, než rozhodnete o ukončení. Vaše firma by vám pravděpodobně dala přednost tomu, abyste si zaměstnali, protože pronájem výmeny může stát výdělek a čas školení.
Osobní finance
Pokud jste se rozhodli, že již nemusíte zvládnout svou práci, budete se muset podívat na vaše osobní finance. Doufejme, že okamžitě najdeš náhradní zaměstnání, ale pokud ne, budeš potřebovat další peníze v úsporách, abys pokryl své náklady, když jsi nezaměstnaný. Vzhledem k tomu, že jste dobrovolně opustili svou práci, pravděpodobně nebudete mít nárok na podporu v nezaměstnanosti. Většina států poskytuje výhody pouze v případě, že jste opustili v důsledku zdravotního stavu nebo nepřátelského pracovního prostředí. Pokud nemůžete prokázat, že vaše práce na pracovním trhu přispělo ke zdravotnímu problému, vaše šance na získání dávek v nezaměstnanosti jsou nízké.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingHledání práce
Začněte hledat náhradní zaměstnání dříve, než skutečně opustíte svou práci. Držte se několik týdnů, abyste zjistili, zda existují další úlohy, o které můžete požádat. Máte-li štěstí, můžete si naplánovat několik rozhovorů, než opustíte svou současnou společnost. To vám poskytne kratší časovou mezera mezi starou a novou prací. Získání nové pracovní nabídky může trvat týdny nebo dokonce měsíce, takže buď budete muset pokračovat v práci na aktuální práci, nebo nechat vaši společnost vědět, že nemusíte mít příjmy v krátkodobém horizontu.
Upozornění
Buďte profesionální, když ukončíte svou práci. Poskytněte zaměstnavateli minimálně dva týdny předem, že odjíždíte. Napište oficiální dopis obsahující důvody odchodu a poslední den práce. Tím nedochází k záměně ohledně vašeho rozhodnutí a při odchodu. V některých případech může být upozornění upozorněním na vašeho šéfa a může podniknout kroky k tomu, aby vás neopustil. Pokud si myslíte, že může legitimní snížit vaše pracovní zatížení, dejte mu šanci zkusit. Navrhněte zkušební dobu po dobu jednoho měsíce, kdy můžete vyhodnotit změny. Udělejte to písemně pro účely vedení záznamů. Pokud nezískáte výsledky, které hledáte, můžete společnost opustit na konci zkušební doby.
