Dramatik Oscar Wilde kdysi napsal: "Je jen jedna věc horší než o tom, o čem se mluví, a o tom se nemluví." Gossip je v určitých společenských kruzích životně důležitý a téměř prospěšný. Vyžadující celebrity jsou schopny finančně profitovat jen tím, že se o nich diskutují o svém soukromém životě. Nicméně, klepy nikomu neprospívají na pracovišti a mohou být škodlivé a škodlivé. Existují však metody potlačující rušivé zastrašování.
$config[code] not foundO Gossipu
Gossip je stejně důležitý i pro práci jako káva. Oba, když jsou používány správně v přiměřených množstvích, mohou vás pohánět, abyste pracovali lépe a lépe. Nicméně příliš mnoho z obou může způsobit, že se havarujete a popálíte. Gossip, podle Psychologie Today, má výhody jako "spojit kolegy a sloužit jako zdroj informací pro zaměstnance, kteří se jinak nedostanou." Klepání může být také příslibem, který někteří pracovníci potřebují. Pokud slyšíte, že vaše práce je nedbalá, nebo že jste v nebezpečí, že byste byli oškliví, můžete v kanceláři dát další hodiny a pracovat lépe, abyste ukázali, že jste cenná. Nicméně klepy, které jsou špatné a negativní, mohou vést k neshodě a nedůvěře v týmu.
Příjmout to
Zjistěte, kdy se zapojit a odpojit na pracovním místě. Spolupracovníci jsou nedůvěřiví a unaveni ostatními, kteří se nezapojují do vodní chladiče. Spíše než odcizení rizika ze strany vašeho týmu, řešíte to profesionálně. Pokud nechcete, aby některé aspekty vašeho života diskutovaly vaše spolupracovníci, nezvyšujte je. Pokud slyšíte negativní komentáře o sobě a nezajímají vás, pokračujte. Nedávejte negativním vlivům ve vaší kanceláři nic, o čem byste mluvili. Negativní gossipery v jakékoliv kanceláři jsou snadno viditelné. Kdokoli, kdo rutinně říká věci jako "Slyšeli jste …" nebo "Můžete věřit tomu tak - tak to udělal …", je třeba pečlivě řešit. Vyměňujte si příjemné věci, ale neuvádějte žádné informace, které chcete nechat soukromé. Někdy, když nemluví o čem mluvit, mlčí klempíř.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingPoznejte to
Některé klepy nemohou být ignorovány. Komentář spolupracovníka, který vás ublížil, a vaše osobní a odborná pověst musí být adresována přímo. Kdybyste zaslechli krutý komentář o sobě, požádejte spolupracovníka, aby objasnil její poznámku. Někteří klaksoni mohou být zastaveni ve svých stopách a ustoupí. Buďte připraveni na boj, pokud se klavír dostane do obrany. Nezapomeňte zůstat v klidu a odolat nutkání poslat epithet. Pokud se naštvete nebo začnete plakat, riskujete si pověst kolem kanceláře, že jste buď plný vzteku nebo příliš citlivý.
Adresujte to
Požádejte o schůzku buď s vaším šéfem nebo s představitelem lidských zdrojů pouze v případě ohrožení vaší práce nebo života. Pokud tato slova spolupracovníka způsobí, že se obáváte pracovat nebo dojde k narušení vaší každodenní práce, poraďte se s nadřízeným. Podložte své nároky. Je osoba, která vás zneužívá online v různých společenských médiích? Zobrazte vytištěné kopie šéfovi. Má zákazník přiznal, že spolupracovník z vás odmítl? Dejte zákazníkovi podrobnosti o poznámkách v dokumentu. Musíte mít důkaz pro jakékoliv obvinění, které předkládáte.
