Výběr kariérního postupu je důležitým rozhodnutím, které ovlivní váš celý život. Mnoho lidí si není jisté, kam směřovat, protože mají mnoho zájmů a přírodních talentů. Test kariérního hodnocení vám může pomoci vyřešit tento problém. K dispozici jsou různé typy testů, které jsou určeny k otestování vaší aptitude, osobnosti a zájmů.
Aptitude Tests
Aptitude kariérní testy obvykle pracují na identifikaci vašich stávajících silných stránek a dovedností, aby zjistili, jak lze okamžitě aplikovat. Tyto kariérové testy většinou měří pouze současné schopnosti, ale nikoli schopnost člověka naučit se novým věcem. Podle kariérového plánovače jsou tyto typy testů dobré při přizpůsobování přirozených dárků člověka s konkrétními kariérovými možnostmi, ale postrádají schopnost předvídat, jak zájmy a vášně osoby hrají rozhodnutí o kariéře. Například osoba může být přirozenou "lidskou" osobou a má dobré mluvící schopnosti, ale postrádá schopnost řídit nebo "lovit", aby byla úspěšná v prodejní kariéře.
$config[code] not foundTesty osobnosti
Osobnostní kariérové testy obvykle určují, jak se člověk obvykle chová v konkrétních situacích, stejně jako jejich preferované metody práce a komunikace. Podle webové stránky Osobnosti a Aptitude kariérních testů je Myers-Brigg Assessment běžně používaným testem tohoto typu označujícím lidi podle jejich psychologických "dichotomií" popsaných z hlediska extrovace / introversie, snímání / intuice, myšlení / pocitu a úsudek / vnímání. Například, pokud jste introvertem, což znamená, že doplňujete své zásobování energií tím, že půjdete do svého vnitřního světa a přemýšlíte o věcech a máte tendenci rozhodovat intuitivně, možná budete chtít vykonávat kariéru jako umělec nebo spisovatel.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingÚrokové testy
Zkušenosti o kariérové testy kladou řadu otázek o vašich konkrétních zálibách a zájmech, které vás spojují s kariérou, o které můžete být vášniví. Například člověk, který miluje zvířata a vědu, by mohl mít zájem o kariéru veterináře. Tyto testy vám mohou také pomoci znovuobjevit minulé zájmy, o kterých jste možná zapomněli, což může být užitečné, pokud začínáte druhou kariéru.
Různé kariérové testy
Někteří lidé se těší různým a někdy i nevědeckým kariérovým testům, jako jsou ty, které odpovídají výběru zaměstnání s astrologickým znaménkem, barevným preferencím nebo numerologickým údajům. Tyto typy testů se obvykle provádějí pouze pro zábavní účely.
