Pracovníka na podporu podnikání se stará o své kancelářské povinnosti a zvláštní zaměstnání pro její společnost. Podporní pracovníci jsou často označováni jako úředníci, administrativní asistenti nebo sekretáři. Vykonávají širokou škálu funkcí, díky nimž mohou fungovat bez problémů, včetně pozdravů klientů, přesměrování telefonních hovorů, přijímání zpráv a psaní poznámek a zpráv.
Základy podpory podnikání
Pracovníci podporující podnikání jsou důležitými zaměstnanci prakticky v každém odvětví. Uchovávají jejich nadřízeným drahocenný čas, sledují schůzky a faktury, dělají zápisy na schůzkách a zadávají příslušná data do počítačů. Zřídka podporují pracovníky provádějící stejné úkoly každý den. Mnoho z nich vykonává různé role pro různé typy podniků. Někteří zpracovávají fakturační nebo účetní povinnosti společně s každodenními úkoly; jiní aktualizují webové stránky společnosti nebo reagují na e-maily.
$config[code] not foundZákladní dovednosti
Pracovníci na podporu podnikání musí mít pevné znalosti o širokém spektru úředních povinností. Patří sem psaní, podání, zpracování pošty, provoz faxu a někdy pokladny. Většina z nich potřebuje také základní počítačové, matematické a gramatické dovednosti. Pracovníci podporující podnikání by měli být také věnováni svému zaměstnání, přiblížit se jim se silnou pracovní etikou a pozitivním postojem. Musí být organizováni, motivováni, schopni pracovat dobře - ať už samostatně nebo jako součást týmu - a být schopni sledovat vedení nadřízeného a multitaskovat.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingVzdělávání a odborná příprava
Pracovníci podporující podnik potřebují různé úrovně vzdělání pro různé průmyslové odvětví. Většina z nich začíná pracovat jen s absolvováním vysokoškolského diplomu nebo ekvivalentu, neboť často drží vstupní pozice, která jim umožňuje učit se v práci. Jiní mohou potřebovat nějakou vysokou školu, například titul spolupracovníka, s kurzy v keyboardingu, zpracování textu, počítačích, řízení projektů a účetnictví.
Výhled
BLS předpovídá, že celková zaměstnanost tajemníků a správních asistentů všech typů se zvýší o 12 procent mezi rokem 2012 a 2022, ve srovnání s 11 procentním nárůstem pro všechny zaměstnance. BLS však v průběhu stejného desetiletí předpokládá pouze 6procentní nárůst pracovních míst pro generální kanceláře, zatímco technologie zvyšuje jejich produktivitu. Nicméně, další pozice se otevřou pro obě role, které nahradí pracovníky, kteří odjíždějí.
Ziskové rozsahy
Přesný plat pracovníka podpory pracovníků závisí na jeho oboru a jeho titulu. Například podle BLS 80% generálních kancelářských činitelů získalo od května 2013 mezi 18.440 a 45.340 dolarů ročně. Osmdesát procent sekretářů a administrativních asistentů získalo v roce 2013 od 20.370 dolarů do 49.370 dolarů bez lékařských, právních a výkonných tajemníků.
