Je to klasická rozhovorová otázka: Jaké jsou vaše slabosti? Manažeři pronájmu mohou použít odpověď na tento dotaz k určení vaší důvěry, znalosti o práci a dovedností pro řešení problémů. Zatímco to může být lákavé odpovědět: "Jsem příliš perfekcionista" nebo nějaké jiné pečlivě zpracované točení, je lepší, když odpovíte upřímně a ukazujete, jak jste se snažili překonat vaše nedostatky.
$config[code] not foundBuď upřímný
Kariérní trenéři najednou doporučili odpovědět na tuto otázku tím, že nabízejí tazateli kvalitu, která je opravdu silná, jako například "Jsem workaholic" nebo "Jsem příliš orientovaný na detaily". Ale najímání manažerů je nyní na tuto taktiku, proto si před rozhovorem udělejte poctivé hodnocení vašich slabostí a vytvořte věrohodnou odpověď. Zamyslete se nad věcmi, pro které jste v minulosti kritizovali. Pokud jste od předchozích manažerů nedostali hodně zpětné vazby, zvážit možnost provést online kariérový test a najít oblasti, kde byste se mohli zlepšit.
Znát úlohu
Buďte upřímní, když popisujete své chyby, ale nestřílejte se do nohou tím, že připustíte chyby, které vás vyloučí k posouzení. Pokud pohovoříte o práci jako korektor, nechcete se přiznat, že máte špatné znalosti gramatiky a pravopisu. Místo toho vyberte něco, co nesouvisí s rolí, kterou hledáte. Ti, kteří se chtějí obrátit na práci jako zdravotní sestra, pravděpodobně bezpečně vybírají dovednosti, které nesouvisejí s ošetřovatelstvím, například s veřejným projevem.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingZobrazit pokrok
Nejdůležitějším bodem, který je třeba při odpovědi na otázku slabostí, je, že se snažíte řešit svou slabost. Manažer očekává, že budete mít chyby. Důležitá věc je, že jste si dostatečně vědomi toho, že znáte své nedostatky a dostatečně proaktívní, abyste pracovali na jejich nápravě. Pokud jste například přirozeně neorganizováni, vysvětlete, jak jste se přesunuli kolem toho a vyřešili problém, ať už pomocí barevných složek souborů nebo vyčerpávajících seznamů.
Více tipů
Vězte, co budete říkat, když se vás zeptáte na svou slabost, ale nepřepínejte, nebo vaše odpověď bude znít konzervovaná a neuctivá. Udržujte slabosti spojené s prací - váš zaměstnavatel nechce slyšet drama od vašeho osobního života. Buďte co nejpozitívnější, když mluvíte o vašich chybách - odborník na kariéru Alison Doyle dokonce doporučuje vyhnout se slovu "slabost" při dávání vaší odpovědi.
