Žádný muž není ostrov a každý podnikatel potřebuje síť podpory. I když je důležité mít síť vrstevníků, přátel a rodiny, je stejně důležité mít mentora, který by se choval jako zvukový průvod, držet se zodpovědný a být hlasem rozumu. Hledání správného mentora je však více než jen najít někoho, koho obdivujete, a požádat je o radu.
Takže jsme se touto otázkou dotazovali na členy Rady pro mladé podnikatele (YEC), neziskové organizace s výzvou, která se skládá z nejslibnějších mladých podnikatelů v zemi:
"Jako podnikatel Gen Y, co hledáte, když hledáte mentorství od obchodních vůdců?"
Zde je to, co museli říkat:
1. Selhání plus úspěch
"Chci radu od lidí, kteří to udělali několikrát, a viděli neúspěch a úspěch na cestě. Neúspěch dává podnikateli mnoho vhledů do surového procesu budování podniku. Vedle dechu zkušeností hledám konkrétní znalosti domény - někdo, kdo má hluboký pohled na distribuci, fundraising nebo vývoj produktů, například. Specializovaný pohled je cenný. "~ Derek Shanahan, Foodtree
2. Zkušenosti s mým průmyslem
"Měli byste vybrat své mentory na základě jejich životního stylu. Například, pokud chcete provozovat firmu velkých technologií někdy, pak je moudré zvolit technického manažera. Na druhou stranu, pokud se chcete stát profesionálním mluvčím, měli byste jít po zkušené řečníkovi, který vám může nabídnout pohledy a rady. "~ Dan Schawbel, Millennial Branding
3. Někdo, kdo se vyrovná s mými hodnotami
"Na světě je spousta úspěšných lidí; nicméně jen pár se skutečně přizpůsobí vašim hodnotám a světovému názoru. Ujistěte se, že najdete mentora, který se může opravdu spojit s vaší vizí společnosti a tím, jakým způsobem chcete změnit svět. Podívejte se také na to, zda je jejich záznam podobný tomu, který si představujete pro sebe. "~ Brenton Gieser, JoynIn
4. Více než jen poradenství, vztahy
"Hledám úspěšného člověka v komplementárním podnikání k mé vlastní - někdo, kdo založil vztahy se sítí potenciálních partnerství. Zapojením mentora do procesu budování mého podnikání se bude pyšnit a bude chtít vidět, že se rozvíjí a prosperuje. S jejich existujícími vztahy je přístup jen úvodem. "~ Benjamin Leis, Sweat EquiTees
5. Záznam o úspěšném úspěchu
"Hledám skvělé obchodní vedoucí s důkazem úspěchu. Také považuji jejich příběh, odkud začali, od co začali a co se stalo. Rád se spojuji s mentory, kteří sdílejí podobný příběh s mým vlastním, protože to jsou mentorové, kteří mě skutečně oblékli. Samozřejmě, mistři s dobrým spojením jsou také milí. "Lucas Sommer, Audimated
6. Někdo, kdo uznává, že moje cesta je odlišná
"Když jsem se rozhodl jít sama, evidentně moji učitelé byli někteří z prvních lidí, se kterými jsem se se zprávou obrátil. Pokud máte to štěstí, že máte skvělé mentory, budou vědět, že cesta, kterou přijali, se bude lišit od vašeho, ale může vám nabídnout rady, které vám mohou pomoci. Pokud se vaši mentorové začnou snažit vás odradit nebo vytvarovat do mladší verze sebe, najděte si ty nové. "~ Sydney Owen, 3Ring Media
7. Straight Shooter
"Jako podnikatel Gen Y, hledám obchodních vůdců, kteří mi pomáhají. Oceňuji neupravené, čestné a někdy brutální zkušenosti a pravdy, které musí sdílet. Nechci, aby jim zahalili radu, protože jejich moudrost bude nepochybně z mě lepšího obchodníka. "~ Lauren Maillian Bias, luxusní branding značky
8. Dvoucestná ulice
"Hledám někoho, kdo nemůže nejen přinést hodnotu svým radám a vztahům, ale také někomu, komu můžu přinést hodnotu. Nejlepší mentoringy jsou obousměrné ulice. Pokud se jen snažíte od někoho učit, jsou učitelem, nikoli mentorem. Mělo by to být vztah, který by se dělal. "~ Nathan Lustig, Entrustet
9. Někdo, kdo se ocitá, kam jdu
"Pomáhá, když jsme sympatičtí, jestli mě" dostanou "a chápu, kam chci jít s mým obchodem. Podívám se také na to, jak řídí své podnikání. Pokud vypadají, že jsou šťastní a baví se, to se promítá do někoho, od kterého bych se rád poučil. "~ Nathalie Lussier, Nathalie Lussier Media
11 komentářů ▼
