Co je záchranář?

Obsah:

Anonim

Když se staráte o blízkého s postižením nebo onemocněním, je snadné ho přemoci. Poskytovatelé péče často stráví tolik času, aby pomohli svému blízkému - ať už stárnoucímu rodičovi, zdravotně postiženým dětem nebo dokonce nemocnému manžela -, že nemají čas se starat o sebe, i když to trvá jen několik hodin, než se uvolní a dobíjení. Bez této doby mohou být opatrovatelé frustrovaní, vyhoření nebo dokonce rozzlobeni a mají škodlivý vliv na jejich zdraví a pohodu svého milovaného. Nápravná péče je navržena tak, aby poskytovala pečovatelům dočasnou přestávku od svých povinností a současně zajistila, že se o nemocný miluje a že není ohrožen.

$config[code] not found

Starostlivá péče definovaná

Pracovníci s odpady poskytují krátkodobé úlevy primárním pečovatelům zdravotně postižených nebo chronicky nemocných jedinců. Například se můžete starat o rodiče s demencí, který nemůže zůstat sám. Možná budete chtít provést pochůzky nebo oběd s přítelem, ale s tím, že vaše rodiče mohou způsobit, že se stanou dezorientovanými nebo rozrušenými a vaší pozornosti se bude zaměřovat na něho, spíše než na datum oběda. S odpracovanou péčí vyškolený odborník převezme péči o vašeho rodiče na několik hodin nebo většinu dne, což vám umožní uniknout bez obav.

Odpočinkovou péči nabízíme v domácnostech, stejně jako ve zdravotnických zařízeních a zařízeních péče, známých jako péče o dospělé. Denní péče pro dospělé je odlišná od střediska seniorů tím, že poskytuje větší dohled a pomoc, stejně jako sledování a pomoc při zdravotních potížích, zatímco senior centrum provozuje aktivity a akce určené pro starší dospělé, kteří jsou nezávislí a schopní. Dospělá péče o děti umožňuje pečovatelům pracovat nebo se starat o své vlastní odpovědnosti a současně zajistit, aby jejich blízký byl bezpečný, zaměstnán a přijímal zdravotní péči (např. Pomoc při léčbě nebo monitorování), který je nezbytný.

Popis práce záchranáře

Pracovník poskytující odpočinek poskytuje tyto služby. V závislosti na tom, kde pracují, se mohou odpovědnosti lišit, ale většina z nich je pověřena poskytováním pomoci a podpory starším osobám nebo osobám se zdravotním postižením.

Odpočinkový pracovník, zaměstnávající dospělou péči o děti nebo oddychové centrum, se primárně podílí na poskytování pomoci v takových věcech, jako je cestování, používání koupelny, hygiena, krmení a podávání léků. V některých případech mohou být vyzváni, aby zkontrolovali vitální znaky, jako je krevní tlak nebo teplota. Centrální odpočinkový pracovník také pomáhá plánovat a dohlížet na aktivity a socializaci s pacienty.

Domovský odpočívající pracovník poskytuje podobné služby, ale může také poskytnout další pomoc s vařením, lehkým úklidem, dopravou a dalšími každodenními činnostmi. Někteří odpracovaní pracovníci přinesou své obvinění například na lékařské schůzky nebo na výlety do místních parků, muzeí nebo společenských setkání. Velká část odpovědnosti domácího oddûlce je nabídnout spoleãnosti pacientÛm, ktefií by jinak nemûli pfiíleÏitou příleÏitost pro socializaci a angažovanost. To může zahrnovat hraní her, nahlas čtení nebo jednoduše rozhovor.

Video dne

Přinesl vám Sapling Přinesl vám Sapling

Bez ohledu na to, kde pracují, mají pracovníci odnětí svobody odpovědnost za zajištění bezpečnosti svých pacientů a za pomoc při řešení potenciálně náročného chování. Ti, kteří pracují s dětmi s poruchami autistického spektra, například mohou čelit specifickým problémům v oblasti chování včetně násilí. Pracovníci vracení musí být připraveni zvládnout tyto výzvy a uklidnit své pacienty, když se rozruší.

Požadavky na vzdělání pro pracujícího

Obecně řečeno, neexistují žádné specifické požadavky na vzdělání pro pracovníka s odpady, i když mnoho zaměstnavatelů upřednostňuje kandidáty, kteří mají vysokoškolský diplom. Zkušenosti s prací s obyvatelstvem, které slouží agentuře pro péči o děti, je také žádoucí, ale mnoho zaměstnavatelů nabízí školení na pracovišti. V některých případech, zejména v případě, kdy plán péče o odchod z povolání vyžaduje lékařský zásah, může agentura požadovat, aby pracovníci drželi pověření Certified Home Health Aide (CHHA). Agentury, které jsou hrazeny společností Medicare nebo Medicaid za odlehčené služby, obvykle musí najmout osoby, které absolvovaly specifické vzdělávací kurzy a složily kompetenční zkoušku, zatímco některé státy také vyžadují, aby pracovníci s odpady absolvovali formální vzdělávací programy. Tyto programy často poskytují zaměstnavatelé, ale komunity, odborné školy a komunitní agentury také nabízejí školení. Tyto vzdělávací programy se většinou zaměřují na poskytování hygienické pomoci, přijímaní a zaznamenávání vitálních funkcí, výživy a kontroly infekce.

Kromě požadavků na vzdělávání a odbornou přípravu musí pracovníci s odpady obvykle projít kontrolou stavu. Kromě toho je obvykle vyžadována CPR a certifikace první pomoci, stejně jako spolehlivá doprava.

Plat a zkušenosti

Navzdory nabízení důležité a cenné služby získávají pracovníci s odpady poměrně nízký plat. Většina je vyplácena asi 10,77 dolarů za hodinu, což činí průměrný roční plat 26 400 dolarů. To znamená, že 50 procent odpracovaných pracovníků vydělává více a 50 procent získává méně. Nejvyšší placené osoby v tomto oboru vydělávají více než 47 000 dolarů ročně, ale nejvíce vydělávají mezi 18 000 a 34 000 dolarů ročně.

Skutečnost, že domácí zdravotní péče, která zahrnuje péči o odpočinek, je jedním z nejméně placených průmyslových odvětví v USA, je důvodem k obavám mnoha průmyslových skupin a advokačních organizací. Několik faktorů přispívá k nízké mzdové sazby, včetně sazby úhrad od Medicare a Medicaid, které neumožňují agenturám platit vyšší mzdy a stále si udržují zdravé ziskové rozpětí. Kromě toho se tyto pracovní pozice často považují za vstupní nebo nekvalifikované, a to navzdory školení a potřebné kvalifikaci, a proto platí méně v omezeném rozsahu.

Průmyslové trendy

Domácí zdravotní péče včetně péče o děti je nejrychleji rostoucí oblastí v USA, přičemž Úřad statistiky práce předpovídá 41 procentní nárůst poptávky v období do roku 2026. Hodně z této poptávky lze přičíst změnám v očekávání stárnutí. Více dospělých chtějí "stárnout na místě", což znamená, že chtějí zůstat v jejich domovech co nejdéle, než aby se přestěhovali do zařízení dlouhodobé péče. Vzhledem k tomu, že stále více lidí zůstává doma a spoléhá na členy rodiny na péči, potřeba oddychových služeb pravděpodobně vzroste, protože miliony Američanů dosáhnou věku odchodu do důchodu a dále.

Navzdory počtu pracovních příležitostí (očekává se, že do roku 2026 bude více než 1 milion), je v terénu extrémně vysoký obrat. V průměru domácký zdravotnický průmysl každoročně vidí zhruba 60 procent obratu a překvapující většina domácích zdravotnických pracovníků žije na nebo pod úrovní chudoby. Protože odpracovaní pracovníci jsou placeni hodinově a nejsou vždy zaměstnanci na plný úvazek, jejich výdělky mají tendenci být nízké.Dalším přínosem k nízkému potenciálu výdělku je skutečnost, že většina - téměř 90 procent - domácích zdravotních a odchodných pracovníků jsou ženy, zvláště ženy zbarvené, kteří se historicky vyplácejí výrazně méně než jiní.

Existuje však stále rostoucí tendence nabízet v této oblasti lepší příležitosti. Některé agentury začaly nabízet příležitosti pro zaměstnance a zvýšily přínosy pro vzdělávání, aby zlepšily možnosti rozvoje. To nejen prospívá zaměstnancům, ale samotným agenturám, které mají v důsledku těchto výhod nižší obrat.

Kvalita dobrého pracovníka

Odpočinková péče může být náročná a není vhodná pro všechny. Zatímco agentury pro odlehčené péče hledají osoby, které mají požadované vzdělání a odbornou přípravu, existují také některé osobní vlastnosti, které jsou důležité.

Zaprvé, pracovníci s odpady potřebují trpělivost - a hodně z toho. Pomáhat starším osobám nebo zdravotně postiženým osobám může být náročné a nemusí se vždy pohybovat nebo řídit se pokyny, stejně jako byste chtěli. Mnozí z vás mají komunikační problémy, což znamená, že musíte být ochotni věnovat plnou pozornost a naučit se interpretovat neverbální podněty. Pochopení, že věci nemusí vždy probíhat podle plánu a že budete mít dobré a špatné dny, vám pomohou zůstat trpěliví a poskytovat dobrou péči.

Za druhé, musíte být spolehliví a důvěryhodní. Vaši pacienti a jejich pečovatelé se spoléhají na vás, a pokud jste pozdě na vaše schůzky nebo zrušit je, můžete způsobit frustraci nebo horší. Někteří lidé s kognitivními postiženími potřebují například rutiny a náhle se měnící plány mohou způsobit vážnou úzkost nebo rozrušení. Vaši klienti potřebují vědět, že se mohou spolehnout na to, že jste tam, když říkáte, že budete, a že budete následovat své povinnosti. Kromě toho musíte být důvěryhodní, protože klienti vás pozývají do svých domovů a svěřují vám své blízké. Dokonce i když pracujete v oddechovém středisku, pečovatelé musí věřit, že poskytnete své blízké s odpovídající úrovní péče a že budou bezpečně a šťastní pod vaší péčí.

Soucit a porozumění jsou také důležitými rysy pro pracovníka s odchodem. Vaši klienti jsou lidé a zaslouží si s nimi zacházet důstojně a soucitně, bez ohledu na to, co se s nimi fyzicky stane. Může to být trapné a frustrující pro mnoho starších lidí, když nemohou dělat věci, které kdysi udělaly, nebo jestliže se věci staly tělem, které nemohou ovládat - a je na vás, abyste s těmito incidenty zvládli soucit a diskrétnost. Porozumění tomu, co žijí vaši pacienti tím, že děláte svůj vlastní výzkum nebo hledáte trénink, může být neocenitelné pro rozvíjení empatie potřebné k poskytování kvalitní péče.

Je Respite Same as Hospice?

Jedna běžná mylná představa je, že péče o děti je stejná jako hospicová péče. Jsou však velmi odlišné. Hospicová péče je prostředkem pro zvládnutí a zmírnění symptomů konečně nemocného pacienta a může být poskytován doma nebo v nemocnici. Náhradní péče je krátkodobá přestávka pro pečovatele. Pacienti v hospicovém prostředí by mohli dostávat péči o odchod dítěte jako prostředek podpory rodiny a pečovatelů, ale i odpočinek se nabízí i nekoncům a pacientům. Například dítě s kognitivní poruchou může dostat oddychové služby, takže jeho nebo její rodiče mohou mít přestávku.

Co očekávat při práci jako záchranář

První věc, kterou se naučíte jako odpůrce, je, že neexistuje žádná taková věc jako typický klient nebo den. Můžete mít "snadné" dny, kdy vše probíhá podle plánu nebo byste mohli mít problémy, jako když je klient nervózní a má problémy se vyjádřit, což znamená, že se všechny vaše plány změní.

V závislosti na tom, pro koho pracujete a jak dlouho je odpolední relace (může to být několik hodin, nebo by mohlo být přes noc), váš denní plán se bude lišit. Obvykle budete mít schůzku s primárním pečovatelem a pacientem předem, abyste mohli diskutovat o očekáváních, preferencích a potřebách, a obdržíte písemný plán schůzky od vašeho zaměstnavatele nebo ošetřujícího lékaře při příjezdu. Poskytovatel oddychové činnosti obvykle bere poznámky, dokumentuje aktivity, pacientova nálada, když jedl, používá záchod a další důležité informace. Někdy může být péče o odpo věd jen znamenat, že se společně sledujete film, zatímco další sezení mohou být více zapojeny.

Především musí zaměstnanec odpočívat očekávat neočekávané a být ochotný vybudovat vztah s klienty. Mnoho pracovníků s odpady zjistí, že jejich klienti se jim stanou rodinou a stanou se přitažliví, protože jejich přátelství roste. Většina dělníků říká, že nedělají práci, protože se zbohatnou, ale spíš proto, že mají rádi lidi a chtějí změnit životy ostatních. Ve skutečnosti někteří odpracovaní pracovníci skutečně pracují na bázi dobrovolníků jednoduše proto, že považují práci za splňující. V obou případech je nejvhodnější pracovat s odpady pro osoby, které pečují, jsou soucitné a chtějí pomáhat druhým.