Nebylo by hezké mít cenově výhodné plány pro malé firmy a pokrytí, které můžete nabídnout svým zaměstnancům?
Ať už máte dva zaměstnance nebo 20, zdravotní pojištění sponzorované zaměstnavatelem je jedním z výhod, které pracovníci oceňují nejvíce. Zdravotní výhody pro malé podniky nejen pomáhají zajistit zdraví vašich zaměstnanců, ale také jejich rodin.
Více než 70 procent malých podniků dnes však neposkytuje zdravotním výhodám svým zaměstnancům, podle celostátního průzkumu více než 500 vlastníků malých podniků, který byl veden spouštěním mzdy Gusto, dříve známým jako ZenPayroll. To představuje miliony podniků, jejichž pracovníci zůstávají samostatně, pokud jde o zdravotní pojištění.
$config[code] not foundZdravotní plány pro malé podniky
Jedním z důvodů, proč malé firmy uvádějí, že neposkytují zdravotním výhodám zaměstnancům, je, že se majitelé cítí ohromeni náročným procesem vytváření a řízení jejich výhod, říká Gusto (dříve ZenPayroll). ve své zprávě. Ve skutečnosti, dodává Gusto, dva ze tří vlastníků se cítí nepřipraveni pro navigaci v systému zdravotního pojištění a většina z nich si přeje, aby jejich zprostředkovatelé mohli jednodušeji vybrat nejlepší plán pro svůj rozpočet.
To je důvod, proč založení v San Francisku, které říká, že jejím úkolem je přinést život do práce, nedávno oznámila, že uvádí na trh jednoduchý a přizpůsobený způsob, jak si majitelé malých podniků a jejich zaměstnanci vybírat, zapisovat a řídit své přínosy pro zdraví. Společnost říká, že se domnívá, že může využít technologii a design, aby pomohla vyřešit tak důležitý problém pro miliony lidí.
Řešení problémů zdravotního pojištění pro malé firmy s Gusto
Společnost Gusto, která již každoročně zpracovává výplatní listy pro více než 30 000 malých podniků, odhalila v tiskové zprávě oznamující plán malých podniků, že využívá technologii k vytvoření integrované platformy pro výplatní a výdělečnou činnost, aby přinesla jednoduchost a efektivitu průmyslu, v papírování, manuální zadávání údajů a chyby.
"Zaměstnavatelé a zaměstnanci se spoléhají na zdravotní pojištění, aby ochránili sebe a své rodiny. Nemá smysl, že výběr a řízení takových důležitých výhod je tak složité, ohromující a ruční. Byl jsem šokován, když jsem se dozvěděl, že 60% zákazníků, kteří převedou své stávající zdravotní pojištění na společnost Gusto, přicházejí se staršími makléřskými chybami, "řekl Joshua Reeves, generální ředitel a spoluzakladatel společnosti Gusto.
Ale díky nové službě pro malé zdravotnické výhody od společnosti Gusto mohou správci lidských zdrojů a správci dávky nyní vybrat vybrané pojistné plány a pokrytí nabízející zaměstnance. Vaši zaměstnanci mohou získat zdravotní plány, které je pro ně snadné zapsat, přidat členy rodiny a zajistit zdravotní pokrytí, které skutečně potřebují, napsal společnost na blogovém příspěvku.
"Naše výhody jsou zcela on-line a bezpapírové. Kombinujeme odborné znalosti našich makléřů s vlastním softwarem, který automaticky doporučuje nejlepší plány pro rozpočet zaměstnavatele. Je to jako kajak pro zdravotní pojištění, "ujišťuje Reeves v tiskové zprávě.
Nabídka Gusto Small Business Health Benefits
Gusto je možná jediným výhodným řešením na trhu, které nyní využívá data a technologii, aby odpovídalo podnikům a jejich zaměstnancům se zdravotními plány, ačkoli jeho zdravotní pojištění nabízejí přímou ochranu před krizovým obchodním konkurentem Zenefits, který již nabízí podobnou službu.
Díky tomu, že Gusto vytáhl klíčová data ze svých 30 000 silných zákazníků, včetně počtu zaměstnanců a průměrného platu zaměstnanců, dokáže srovnat podniky a zaměstnance se zdravotními plány, které jsou pro své potřeby a rozpočet správné.
Další výhodou je, že služby Gusto pro malé podniky poskytující služby v oblasti zdravotnictví mají nad jinými mzdovými službami pro malé firmy a tradičními pojišťovacími makléři, kteří přišli do vaší kanceláře s výtiskem, je, že jejich služba je optimalizována pro mobilní web a pracovní plochu, takže je bezpapírována. Navíc se jeho služba plynule integruje s mzdovou službou společnosti Gusto, což umožňuje automatizovaný a bezchybný proces, který eliminuje ruční proces, který byl dříve postižen chybami při zadávání dat.
Gusto uvedl, že jeho nová služba pro zdravotní výhody bude nejprve k dispozici v Kalifornii. Společnosti ze sedmi dalších států však mohou mezičasy přenést své stávající pojistky na software společnosti Gusto, včetně Kalifornie, New Yorku, Floridy, Illinois, Colorada, New Jersey, Ohio a Texasu.
Obrázek: Gusto
2 Komentáře ▼
