Malé podniky jsou zaplaveny tisíciletími uchazeči o zaměstnání v celostátním měřítku.
Ale ne všechny malé podniky se snaží najmout nejmladší členy pracovní síly.
Ve skutečnosti, v některých městech po celém USA, malé firmy hledají zaměstnance s mnohem více zkušeností - Baby Boomers. Data z Indeed.com ukazují, že malé podniky se snaží v těchto věkových kategoriích obsadit své zaměstnanecké rozvrhy s lidmi většinou v srdci.
$config[code] not foundKde malé firmy nabírají baby boomers
Grand Rapids, Michigan, se umístil na nejvyšší úrovni, neboť město je nejnáročnějším pomocníkem Baby Boomer, skutečně najde.Používá skutečně skóre zájmů - založené na mírách prokliků uživatelemi v seznamech pracovních pozic pro malé firmy - k vývoji těchto údajů.
Houston, Oklahoma City a Cleveland se také shodly mezi těmito stejnými informacemi.
Nicméně, to nejsou jen místa, kde lidé mají tendenci se usadit, kde malé firmy hledají pomoc Baby Boomer. Města, kde se zdá, že nová ekonomika prosperuje, vyžadují také vysoké počty Baby Boomers pro otevřené pracovní pozice. San Antonio, Atlanta, Raleigh a Austin, Texas, mají tendenci přitahovat mladé a starší pracovní síly.
Jacksonville, Florida a New Orleans také získaly první desítku v seznamu Indeed.
Takže, co to přitahuje malé firmy k Baby Boomers?
"Baby boomers jsou často přehlíženy kvůli mnoha příběhům a studiím kolem nepochybně velké a důležité tisíciletí pracovní síly. Ale jelikož mnoho lidí po celé zemi pracuje déle, zůstávají rozhodující součástí pracovní síly jak pro velké, tak pro malé podniky, "říká skutečně viceprezident Paul Wolfe, vedoucí oddělení lidských zdrojů. "Jak ukazuje náš seznam měst, mnoho mladých lidí má zájem o práci s malými podniky a může často přinášet organizacím bohaté zkušenosti a vedení."
Obrázek: Indeed.com
1 Komentář ▼
