$config[code] not foundUS franchiséři nadále vytvářejí zaměstnání a tím posilují ekonomiku podle zprávy Národního úřadu pro automatizované zpracování dat (ADP) za leden 2016. Zpráva byla zpracována poskytovatelem řešení pro řízení lidských zdrojů ADP ve spolupráci s Moody's Analytics.
Výkaz franšízy prokázal, že v měsíci leden byl zaznamenán nárůst počtu pracovních míst v franšízovém sektoru ve Spojených státech o 20 000 franchisových pracovních míst. Čísla jsou ve srovnání s údaji, které ADP zveřejnila v prosinci, když počet franchisových pracovních míst vzrostl o 48.600. Stále však odráží rostoucí význam franchisantů z USA při vytváření pracovních příležitostí.
Ahu Yildirmaz, viceprezident a vedoucí výzkumného ústavu ADP, říká: "Růst zaměstnanosti franšízy, i když ne tak silný jako předchozí měsíc, zůstal za posledních dvanáct měsíců dvojnásobným tempem celého trhu práce."
Průmyslům, které nejvíce přispěly k tomuto růstu, patří restaurace (o 0,4 procenta z prosince 2015) a auto díly a prodejci (o 0,3 procenta z prosince 2015). Obchodní služby (pokles o 0,6 procenta z prosince roku 2015) a ubytování (pokles o 0,3 procenta z prosince 2015) naopak zaznamenaly pokles růstu zaměstnanosti.
"Auto díly, prodejci a restaurace, dva segmenty, které pomáhají signálním trendům spotřebitelských výdajů, přidaly většinu pracovních míst," říká Yildirmaz.
Zvyšování spotřebitelských výdajů je klíčovým faktorem pro růst franšízových podniků a vytváření nutnosti zaměstnávat více zaměstnanců. V tiskovém prohlášení Steve Caldeira, prezident a generální ředitel Mezinárodní asociace Franchise (IFA) vysvětlil: "Franchising je americký úspěch. Nezávisle vlastněné a provozované franšízové firmy rostou rychleji, vytvářejí více pracovních míst rychlejším tempem a zvyšují růst tržeb než ostatní podniky. "
Úspěch franšízy jezdí hodně na lidi, kteří je provozují. Je proto nesmírně důležité přijmout a vychovávat správné lidi. Pokud jste noví, požádejte o radu svého franchisora, který vás může vést správným směrem. Dobří franšízové doporučují nejdůležitější vzdělávací programy, které vám pomohou zaměstnat a udržet správné lidi a umožnit vašim zaměstnancům, aby postupovali v kariéře.
Měli byste také mít jasnou strategii najímání, abyste přilákali ty nejlepší talenty. Zaměřte se na identifikaci dovedností, které budou pro vaše podnikání nejvíce prospěšné a založené na tom, vytvořit detailní popisy práce, které vám pomohou najmout ty správné lidi.
Obrázky: Malé obchodní trendy, ADP
