Popis práce výkonného ředitele pro vztahy

Obsah:

Anonim

Hlavním cílem pracovních míst v oblasti vztahů s výkonnými pracovníky je rozvíjet dlouhodobě udržitelné obchodní vztahy s vedoucími pracovníky firemních a obchodních jednotek. Pracují v profesionálních organizacích služeb a řídí angažovanost klientů, rozvoj podnikání, prodejní a poradenské činnosti.Aby vedoucí pracovníci v oblasti vztahů účinně vykonávali svou práci, musí být obchodně důvtipný a disponují pokročilými znalostmi strategií prodeje profesionálních služeb. Ukázaná odbornost v budování a udržování vztahů je další cenná pracovní dovednost.

$config[code] not found

Význam

Ředitelé vztahů identifikují a vyvíjejí obchodní vztahy s vedoucími pracovníky firemních a obchodních jednotek. Vytvářejí nové obchodní příležitosti prostřednictvím vztahů se zákazníky a zároveň poskytují zákazníkům hodnotu prostřednictvím smluv o profesionálních službách a prodeje řešení. Manažeři vztahů také vytvářejí strategické vztahy s interními odděleními, včetně prodejních, marketingových a vývojových týmů. Využívají své interní i externí vztahy k rozvoji prodejních strategií a nabídek služeb, které umožňují nové příležitosti pro růst podniků a výnosů.

Expertní přehled

Vzhledem k tomu, že vedoucí pracovníci v oblasti vztahů často komunikují s nejvyššími úrovněmi řízení, jsou nezbytné vynikající schopnosti mezi sebou, komunikace a řízení vztahů. Manažeři vztahů jsou schopni vytvářet a rozvíjet vztahy s vedoucími pracovníky, protože jsou upřímní, důvěryhodní a vědí, jak zacházet s důvěrnými informacemi. Pracují s nejvyššími etickými standardy a udržují infekční pozitivní postoj. Ředitelé vztahů jsou vysoce leštěné a příjemné a projevují skutečný zájem o spolupráci, inovace a zlepšení.

Video dne

Přinesl vám Sapling Přinesl vám Sapling

Akademická a profesní historie

Bakalářský titul je minimální požadavek na mnoho úředních úloh správy účtu. Pro více vedoucích pozic, včetně vztažných výkonných pracovních míst, mnoho zaměstnavatelů vykazuje silnou přednost pro kandidáty s tituly magisterské obchodní správy (MBA). Některé práce vyžadují odborné znalosti získané ze zkušeností. Například vztah výkonné pracovní pozice v leteckém průmyslu výrobní sektor může vyžadovat ministerstvo obrany-související prodejní zkušenosti. V ideálním případě kvalifikovaní jednotlivci splňují požadavky na stupeň a mají významné odborné zkušenosti v oblasti prodeje a řízení vztahů se zákazníky.

Úvahy

Jednotlivci, kteří se zajímají o výkonnou kariéru v řízení vztahů, by měli získat zkušenosti v oblasti prodeje a zdokonalit své dovednosti v oblasti prodeje, poradenství, vyjednávání a řízení vztahů. Nedávní absolventi vysokých škol se mohou ucházet o vstupní pozice v odborných organizacích pro prodej služeb nebo poradenských firmách, aby získali potřebné zkušenosti. Jednotlivec by se měl zaměřit na příležitosti, kdy se může naučit navrhnout a vyjednávat dohody o úrovni služeb, uzavřít obchody a prezentovat zákazníkům.

Potenciál příjmů

Kariéra ve vedení manažerských vztahů poskytuje vynikající příležitosti k získání velkého množství peněz. Manažeři pro vztahy s klientem mají potenciál vygenerovat vyšší příjmy než nejvyšší pracovníci ve Spojených státech. V listopadu 2009 odhadovala CNN Money roční průměrnou mzdu ve výši 94 500 dolarů pro zkušené manažeři ve Spojených státech. Ředitelé vztahů na nejvyšší úrovni mzdové třídy získali platy až do výše 174 000 USD.