Víme, že kancelářské prostředí má značný dopad na produktivitu zaměstnanců. V předchozích letech trendy v designu kanceláří přišli a odešli. Šli jsme ze skříněk a otevřeli kancelářské půdorysy k novějšímu otevřenému, ale ne příliš otevřenému filozofii.
Četné faktory ovlivňují naši kreativitu, štěstí a produktivitu. To je důvod, proč firmy pracují na manikurách svých kanceláří, aby získali nejlepší z svých týmů. Z stolů na ping pong do tichých místností není žádný náklad příliš velký, aby jehlu posunul na výkon.
$config[code] not foundPřipojení mezi kancelářským osvětlením a produktivitou
Nedávné studie odhalily významné spojení mezi kancelářským osvětlením a produktivitou. Americká společnost interiérového designu zjistila, že 68 procent zaměstnanců je nespokojen s osvětlením ve svých kancelářích. To je důležitá statistika, kterou je třeba mít na paměti, protože ještě větší počet si ani neuvědomuje, že světlo ve svých kancelářích je nějakým způsobem ovlivňuje.
Ale spojení mezi osvětlením a depresí, osvětlením a kreativitou a osvětlením a celkovou produktivitou je významné.
"Sterilní světlé kancelářské světla, které jsou v podnikovém prostředí tak běžné, jsou strašné pro duševní zdraví," tvrdí generální ředitel společnosti Green Creative Guillaume Vidal. "Míra, do jaké můžete vyrábět přirozené světlo v kanceláři, je neocenitelná. Může přeměnit pracovní prostředí z chladného, nepřirozeného místa na teplý a příjemný prostor pro kreativitu a spolupráci. "
Jedná se o tři věci, které majitelé podniků potřebují vědět o kancelářském osvětlení:
Správa stresu
Stres je nepřekonatelný problém v každé společnosti. Dobrou zprávou je, že lidské tělo se přirozeně vyrovnává se stresem tím, že vydává kortizol, někdy nazývaný "stresový hormon". Když okolnosti tlačí mysl k obtížným rozhodnutím a začne panika vstoupit, kortizol se vrhá k záchraně a normalizuje naše reakce.
Problémem je, že umělé světlo snižuje hladinu kortizolu. Náhle vyprávějí příběhy z filmu Kancelářský prostor. Když jsme zbaveni našeho přirozeného léčení na stres, jednáme se hloupě. Existují desítky tisíc kanceláří, které jsou navrženy tak, aby poškozovaly řízení stresu pouze díky svému osvětlení.
"Nová technologie v oblasti osvětlení zcela mění kancelářské prostředí, aby bylo méně stresové," říká Cole Zucker, generální ředitel společnosti Green Creative. "Nyní existují panely, které obsahují difuzory pro kontrolu oslnění, které činí světlo měkkou a přirozenou."
Zvyšte produktivitu
Je samozřejmé, že drsná, jasná světla poškozují produktivitu tím, že nás stlačují a stresují. Věda však naznačuje, že existuje druh světla, který zvyšuje naši produktivitu a to je chladné světlo.
Světlo se měří v kelvinách a to, co nazýváme chladné světlo, může být kdekoli mezi 4 000 K až 7 000 K. Pro perspektivu může být táborák asi 2 000K.
Ale kontrola také záleží. Mnoho společností vytváří pro každého zaměstnance personalizované kontroly. To znamená, že ti, kteří mají rádi jasnější světlo, mohou svou práci vykonat v prostředí, které je příznivější pro vlastní produktivitu, aniž by přinutilo souseda, aby vydržel stejný zážitek. Přizpůsobení je klíčové.
Buďte více upozornění
Samozřejmě víme, že svět má hluboký dopad na vývoj člověka. V temnotě nemáme dobrý zrak, a v důsledku toho jsou mnohé naše zvyky a evoluční chování ovlivněny změnou dne, noci a noci na den. Vyšetření vašeho kancelářského prostředí, abyste se ujistil, že nehodláte své zaměstnance spát, je důležitý.
"Mezi lehkým a cirkadiánním rytmem existuje silná spojitost, která se někdy říká" zabudované hodiny "," říká Vidal. "Trigery v našem prostředí mohou způsobit, že budeme moci vyjít z kroku s našimi zabudovanými hodinami, které nám řeknou, že se budeme v 6:00 a spát v 10:00. Kancelářské osvětlení, které napodobuje přirozené světlo správně, může způsobit, že vaši zaměstnanci nebudou v odpoledních hodinách usnout bez jakéhokoli varování. "
Když je váš celý tým v pohotovosti, méně chyb se dělá, více práce je hotovo a všichni jsou kreativnější. To vše je výsledkem lepšího osvětlení.
Malé podniky zaměstnávají největší procento amerických pracovníků a velí největší počet kanceláří. Je důležité investovat do malých inovací s cílem udržet pracovní sílu zdravou a produktivní. Zakladatelé a vedoucí pracovníci, kteří hledají investice, které mohou v letošním roce posílit své týmy, by měly vypadat mimo krabici řešení.
Office Lights fotografie přes Shutterstock
7 komentářů ▼
