Vysokoškolští kancléři jsou vedoucími správci, kteří jsou odpovědní za vedoucí, vedoucí a školící personál, fakulty a studenty. Vedou k růstu těchto institucí akademické dokonalosti tím, že vyvíjejí plán vize a vytvářejí vazby s externími organizacemi. Tito odborníci mohou být najatí samostatnými vysokými školami, stejně jako univerzitami s více areály. V posledně jmenovaném prostředí kancléři obvykle vedou kampusy a hlásí se prezidentovi systému.
$config[code] not foundPoužití základních dovedností
Mnohé vysoké školy jsou mnohostranné instituce s několika akademickými jednotkami. Jako takoví kancléři potřebují výjimečné vedoucí schopnosti, aby účinně řídili tyto jednotky a zajistili, že budou spolupracovat na společném cíli. Příslušní kancléři jsou často kvalifikovaní rozhodovací činitelé a zkušení řešitelé problémů. Když členové fakulty hrozí, že se stávají, například kancléři se musí snažit řešit své obavy a dosáhnout smírného řešení. Interpersonální a komunikační dovednosti jsou také užitečné pro kancléře, protože jejich schopnost vytvářet úspěšné vztahy s pracovníky mohou být základem pro úspěšnou kariéru.
Podpora vysokoškolské excelence
Hlavní odpovědností vysokoškolského kancléře je pracovat na dosažení vzdělávacích cílů instituce. To přichází s několika úkoly, včetně plánování rozpočtu, řízení zdrojů a tvorby politik. Například na nově založené vysoké škole musí kancléř vytvořit rámec, který podrobně popisuje správní strukturu a dohlíží na nábor nadřízených zaměstnanců, jako jsou ředitelé komunikace, zápis a studentské záležitosti. Poté vede plánování akademických a výzkumných programů a zajišťuje, že splňují místní a národní vzdělávací standardy. Vysokoškolští kancléři také kultivují spolupracující a rozmanité pracoviště a podporující prostředí pro studium.
Poskytování advokacie
Vysokoškolští kancléři také slouží jako obhájci, zastupující instituce ve vzdělávacích seminářích a konferencích vedení. Zaměřují se rovněž na vytváření produktivních partnerství se skupinami absolventů, výzkumnými organizacemi, profesními sdruženími, firmami a vládními agenturami. Kancléři často využívají této příležitosti k získání finanční podpory, kterou školy mohou využít k investování do výzkumu a výuky. Ti, kteří pracují na vysokých školách, které jsou součástí univerzity s více univerzitami, mají rovněž povinnost informovat prezidenta o hlavních událostech v instituci.
Dostávat se tam
Kancléři jsou vysoce kvalifikovaní profesionálové s rozsáhlými výzkumnými a administrativními zkušenostmi. Mnoho vysokých škol preferuje jednotlivce s doktorským studiem v konkrétní akademické oblasti. Například ošetřovatelské vysoké školy často najímají kancléře s doktorandem v ošetřovatelství, zatímco obchodní vysoké školy dávají přednost jednotlivcům s doktorským studiem v oboru. V důsledku toho začínající kancléři obvykle začínají jako lektoři nebo správci fakulty a pracují s nárůstem zkušeností a pokročilých kvalifikací. Několik univerzit nabízí certifikáty postgraduálního vzdělávacího vedení, které mohou kancléři kombinovat s rozsáhlými zkušenostmi, aby se stali systémovými prezidenty.
