Také nazýváni prodejci oděvů, prodejci oděvů pracují především v maloobchodních prodejnách, kde strávili delší dobu a pomáhali zákazníkům. Nemají tendenci pracovat na tradičním pracovním týdnu 9 až 5, od pondělí do pátku, protože mnoho obchodů má delší pracovní dny, které mohou zahrnovat víkendové hodiny a svátky. Většina prodejů oděvů spojuje práci na plný úvazek, ale v roce 2008 přibližně přibližně třetina pracovních míst na částečný úvazek, tvrdí ministerstvo práce USA.
$config[code] not foundFunkce
Jelikož prodejci oděvů spolupracují se zákazníky, když zvažují nákup oděvů a případně příslušenství, jejich hlavní odpovědností je přispět ke zvýšení prodeje obchodu tím, že zákazníkům poskytne veškeré informace a pozornost, které potřebují. Prodejci mohou také provádět finanční transakce v pokladně nebo na pokladně (např. Zpracování hotovosti, šeků, plateb kreditní kartou, debetní kartou a darem kartou), pomoc při inventarizaci, přípravu nákupů pro přepravu balením nebo balením, skladové oděvní regály nebo police.
Vzdělání
Zaměstnavatelé upřednostňují kandidáty s minimálně středoškolským vzděláním, ačkoli je možné, aby žadatelé našli práci jako prodejce oblečení s méně formálním vzděláním. Zatímco povolání má obecně omezený potenciál pro rozvoj, mohou být jednotlivci s vysokoškolským vzděláním nebo rozsáhlými zkušenostmi schopni postoupit do manažerské pozice, a to zejména ve velkém obchodě. Prodejci oblečení, kteří jsou umístěni v odděleních, které nabízejí komodity nebo jsou vybaveny drahými předměty, jako například oblečení prominentních módních návrhářů, mohou vyžadovat více vzdělání než ti, kteří prodávají obecné zboží, například konfekční oděvy.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingVýcvik
Většina spolupracovníků v oblasti oděvů je na pracovišti trénována v průběhu několika dní až několika měsíců. Školení pokrývá příslušná témata - například postupy v pokladnách, zákaznický servis, bezpečnostní a skladové politiky - kromě specializovaných znalostí pro spolupracovníky, kteří prodávají specifické nebo high-end produkty, jako jsou svatební šaty nebo kožešiny. Malé maloobchodní podniky mají obvykle zkušené spolupracovníky, které vycvičí nové zaměstnance, zatímco větší zařízení mohou provádět formální kurzy v oddělení věnovaném výcviku.
další kvalifikace
Kromě zájmu o oblečení a módu potřebují spolupracovníci oděvů silné komunikační schopnosti a zdvořilý postoj, aby dobře spolupracovali se zákazníky, kolegy a nadřízenými. Měli by mít rovněž trpělivost a taktnost, aby se vypořádali s problematickými zákazníky, stejně jako čistý vzhled, který by profesionálně zastupoval podnik. Někteří zaměstnavatelé mohou požadovat složení kontroly, zvláště když obchodní partneři zpracovávají prodejní transakce nebo drahé produkty.
Plat
Americké ministerstvo práce uvádí, že obchodní partneři pracující v oděvních prodejnách získali od května 2008 medián hodinového platu ve výši 8,94 USD, zatímco ti, kteří pracují v obchodních domech, získali průměrné mzdy ve výši 9,14 USD za hodinu. Zisk obvykle doprovází zaměstnanecké výhody, například zdravotní pojištění, i když malé maloobchodní podniky mohou nabídnout minimální výhody. Většina prodejců oblečení však obdrží slevy v obchodě, které jim umožňují nakupovat zboží za sníženou cenu.
