Manažeři lidských služeb, nazývaní také manažeři sociálních a komunitních služeb, rozvíjejí, řídí a monitorují sociální a komunitní programy. Jako správce služeb pro lidi můžete pracovat pro nemocnice, léky, alkohol nebo léčebné centra pro duševní zdraví, pečovatelské domy, útulky bez domova, neziskové organizace nebo vládní agentury. Úřad USA práce statistik předpovídá, že zaměstnanost pro manažery sociálních a komunitních služeb bude v letech 2010 až 2020 růst téměř dvojnásobek průměru všech pracovních míst.
$config[code] not foundVývoj a řízení programu
Manažeři služeb pro lidské zdroje jsou zodpovědní za identifikaci nesplněných potřeb ohrožených skupin obyvatel a za rozvoj programů, které tyto potřeby uspokojují. V kariéře řízení služeb pro lidi budete tento úkol plnit prostřednictvím kombinace výzkumu a dosahu komunity. Můžete uspořádat schůzky v komunitě a diskutovat o sociálních problémech a možných řešeních nebo o analýze statistik relevantních pro komunitu, kterou používáte. Pak určíte cíle, služby nebo výhody a požadavky na způsobilost navrhovaného programu. Jakmile vy, ostatní manažeři a zaměstnanci implementujete program, jste zodpovědní za udržování statistických informací s cílem ověřit účinnost tohoto programu a provést úpravy ke zvýšení efektivity.
Správa a získávání finančních prostředků
Pokud pracujete pro velkou organizaci, vaše povinnosti mohou být omezeny na výzkum, analýzu a vývoj politiky pro jeden konkrétní program, ale manažeři služeb v menších organizacích často nosí mnoho klobouků. V těchto organizacích můžete provádět administrativní úkoly, jako je vytváření rozpočtů a předkládání zpráv vládním agenturám nebo dárcům o dopadu sociálních a komunitních programů. Rovněž můžete být zodpovědný za umístění finančních prostředků pro tyto programy. Chcete-li to dosáhnout, můžete uspořádat akce na získávání finančních prostředků nebo se setkat s potenciálními dárci k projednání hodnot vaší organizace, minulé výkonnosti a projekcí souvisejících s dopadem navrhovaných programů.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingVedení zaměstnanců
Manažeři služeb v oblasti lidských zdrojů mohou věnovat určitou část svého času personálnímu a dozorovému personálu pro svou organizaci nebo konkrétní programy. V této funkci můžete být zodpovědní za nábor a dohled nad přímými a klinickými sociálními pracovníky, rezidenčními poradci nebo poradci pro způsobilost, případnými pracovníky, dobrovolníky nebo dalšími odborníky v oblasti lidských služeb. Po náboru pracovníků budete poskytovat školení, které mohou zahrnovat vysvětlení nebo prokazování cílů programu, postupů a specifických odpovědností a vypracování výcvikových příruček. Musíte zhodnotit práci svých zaměstnanců nebo dobrovolníků, abyste zjistili jejich dopad na životy klientů a efektivitu programů.
Požadované vzdělání a zkušenosti
Potřebujete alespoň bakalářský titul, abyste získali kvalifikaci pro pracovní pozice v oblasti řízení lidských zdrojů, ačkoli mnoho organizací preferuje kandidáty s magisterským vzděláním. Mezi významné pozice v těchto pozicích patří sociální práce, veřejná správa, městské studie nebo veřejné zdraví. Další kurzy v oblasti statistiky a veřejného pořádku vám pomohou připravit se na výzkumné a analytické úkoly požadované od vedoucích pracovníků v oblasti lidských zdrojů. Související pracovní zkušenosti jsou nutné pro mnoho pracovních míst, zejména pokud nemáte magisterský titul. Většina vedoucích pracovníků v oblasti lidských zdrojů získá zkušenosti v oblasti sociální práce nebo příbuzných povolání před tím, než vstoupí do řídících funkcí. Zatímco získáte tuto zkušenost, zaměřte se na demonstraci schopností vedení, abyste zlepšili vaše vyhlídky na nalezení manažerské pozice.
2016 Informace o mzdách pro manažery sociálních služeb a komunit
Manažeři sociálních a komunitních služeb získali v roce 2016 mediální roční plat ve výši 64.670 dolarů, jak uvádí americký Úřad statistiky práce. Na nižším konci si manažeři sociálních služeb a komunitních služeb získali 25% percentilního platu ve výši 50 030 USD, což znamená, že 75% získalo více než tato částka. Plat 75. percentilu činí 85.230 USD, což znamená, že 25% vydělat více. V roce 2016 bylo v USA zaměstnáno 147 300 lidí jako manažerů sociálních a komunitních služeb.
