Jaké vlastnosti pomáhají rozdělit úspěšné lidi? Co dělá Steve Jobs nebo Warren Buffett jiný než někdo jiný? Majitelé a podnikatelé malých podniků si uvědomují, že úspěch není jen štěstí. Zde jsou některé rysy úspěšných lidí, které vám pomohou zachytit trochu kouzla pro sebe.
1. Plánují budoucnost
Pohled do budoucnosti je klíčovým rysem mezi úspěšnými lidmi, píše Kalen Bruce na Lifehacker.org. Ať už se dělá seznam úkolů pro zítřek nebo plánujete svůj odchod do důchodu, plánování vpřed je důležité, abyste se drželi sami a vaše cíle na cestě. Nastavte cíl, který můžete usilovat a přijmout malé kroky k dosažení tohoto cíle. Možná nebude vypadat, jako byste teď udělali hodně pokroku, ale v budoucnu se budete moci hrdě podívat na vaše úspěchy.
$config[code] not found2. Vědí, kdy říkat "ne"
Být schopen říci "ne" k nižším prioritám vás otevírá až k tomu, že říkáte "ano" důležitějším věcem, píše Bruce. Nikdo nemůže říkat ano na všechno a vaše priority v souladu jistě pomáhají, když přijde na to, aby tato rozhodnutí. Vědět, kdy se věci zbavit, znamená také vědět, jak se chopit příležitosti, a říkat "ne" ve správný čas vás může otevřít příležitosti na celý život.
3. Nechtějí, aby nedošlo k jejich selhání
Každý někdy dělá chyby. To, jak reagujeme na naše chyby, je důležité. Lidé nejlépe reagují na selhání, když mají silný podpůrný systém (jako jsou přátelé a rodina, kteří se v těžkých časech opírají), píše Carolyn Gregoire v The Huffington Post. Pomáhá také, když zůstávají optimisté a ocení malé věci. Abyste uspěli, musíte být ochotni selhat a později se pak vzít zpět. Pokračujte v práci a postupujte dopředu a nakonec budete uspět. Použijte své selhání jako krokování k dosažení vašich cílů.
4. Řídí svůj čas dobře
Buďte si vědomi vašich priorit a udělejte jim čas odpovídajícím způsobem, napište Joe Mathews, Don Debolt a Deb Percival z Entrepreneur.org. Osobní plánovač nebo deník, který sleduje data, je velmi užitečný. Plánování přerušení vám pomůže zůstat v úloze. A za několik minut před každým úkolem, abyste se rozhodli, co chcete splnit, vám pomůže představit si, jaký úspěch bude vypadat ještě předtím, než dokončíte úkol. Pokud časová správa není váš silný oblek, ulehčte se tím pomocí časovače, abyste se zaměřili na jeden úkol po stanovenou dobu. Pak zkraťte krátkou přestávku.
5. Dělají více práce, než je o nich požádá
John Paul DeJoria, vlastní miliardář a zakladatel společností jako Patron a John Mitchell vysvětluje Business Insider:
"Rozdíl mezi úspěšnými lidmi a neúspěšnými lidmi spočívá v tom, že úspěšní lidé dělají všechny věci, které neúspěšní lidé nechtějí dělat. Být schopen jít nad rámec toho, co jste požádáni, abyste mohli dokončit úkol dobře, může … vyniknout. Buďte ochotni tvrdě pracovat, i když nikdo není, aby vás viděl. "
6. Jsou schopni tolerovat a vyřešit konflikty
Dochází k konfliktům. Vaše schopnost vypořádat se s těmito konflikty může určit váš úspěch v jiných záležitostech, píše Eric Barker v Čas. Někdy budete muset vstát a bojovat za to, v čem věříte. Důležitá je ochota zapojit se do těchto konfliktů, když většina lidí bude kompromitována. Ačkoli účast v konfliktu nemusí být ve všech případech nejlepším taktikem, je důležité vědět, kdy se zapojit a kdy je třeba dosáhnout kompromisu, pokud jde o dosažení úspěchu.
$config[code] not found7. Přijmou zodpovědnost
Zda se hlavní nebo menší, opravdu úspěšní lidé nesnaží skrýt své chyby nebo obviňovat je na někoho jiného, píše Dan Schwabel na Forbesu. Oni také vědí, že je nejlepší dokončit práci sami, spíše než spoléhat na ostatní, aby si to udělal pro ně. Jejich práce se stává osobnější a věnuje více pozornosti detailům - a přebírá odpovědnost za jejich práci.
8. Učiní změnu místo toho, aby byla ovlivněna
Nejúspěšnější lidé, podle Schwabelu, nesedí, čekajíc na další ekonomický trend, který by měl projít. Vytvářejí samotné trendy a začnou věci začít. Nebojí se snažit něco nového a neočekávaného, protože selhání je jen další vzdělávací zkušenost. Místo toho, aby neustále konzumovaly média, vytvářejí nové nástroje a vytvářejí nové nápady.
9. Stanoví ambiciózní, ale dosažitelné cíle
Zaměřit se na své cíle a snažit se je dosáhnout, a zároveň pracovat s dosažitelným termínem, je klíčem k úspěchu také. Nezapomeňte si dát s sebou termín, ve kterém budete pracovat, a držet se. Napište datum kontroly v osobním plánovači a nezapomeňte, kdy je třeba dokončit. Udržujte seznam úkolů po celý den, abyste mohli lépe rozdělit svůj čas mezi úkoly. Můžete se naučit, jak vyvážit dlouhodobé a krátkodobé cíle, vysvětluje Michael Price. Udržujte cílené splatnosti, uvědomte si, co jste schopni, a nebojte se trochu tlačit.
10. Jsou přesvědčeni
Cena vysvětluje:
"Důvěra je víra a přesvědčení v sobě a to, na co se věnuje čas."
To znamená hrdost na něco, na čem jste pracovali. A to znamená, že je prezentujete vhodným způsobem. Nebojte se ukázat, na čem jste dobří. Koneckonců jsou to naše silné stránky, které nás činí jedinečnými a pomáhají nám vyniknout. Mějte optimistický postoj a zaměřte se na své cíle.
11. Přijmou výzvu spíše než se obávat
Nebojte se práce potřebné k dosažení vašich cílů. Místo toho si prohlédněte své výzvy jako dobrodružství a příležitosti k růstu. Cena říká, že žijeme ve světě, kde se věci neustále stávají "snadnějšími": od získání bohatých schémat až po pilulky na snížení tělesné hmotnosti. To činí lidi lazičtější a jsou ochotni zkratka rychleji dosáhnout svých cílů. Často tyto zkratky nefungují, takže úsilí vynaložit náročné úkoly z dlouhodobého hlediska bude prospěšné. A budete mít vědomí, že jste vyhráli vítěznou výzvu.
12. Opírají správné otázky o správné lidi
Nikdo neví všechno, takže když budete potřebovat pomoc, není schopen hledat pomoc, není to známka slabosti. Nebojte se vyzvednout telefon a zavolat někoho, pokud víte, že jsou ideální pro to, aby vám pomohli při vašem nejnovějším projektu. Buďte vždy ochotni oslovit někoho, kdo může mít odpověď na váš problém. A vždycky je ochoten pomoci jim na oplátku. Úspěšní lidé ve skutečnosti často potřebují čas na pomoc osobám ve svých komunitách. Takže to může být něco, co chcete považovat za součást též.
13. Rostou brzy a postupují podle pravidel
T. Boone Pickens, Chariman z společnosti BP Capitol Management, uvedl v rozhovoru s Business Insider, že se řídí přísnou ranní rutinou. Jeho trenér se objevuje skoro každé ráno v 6:30 a je v kanceláři o 8 let. Podle Pickense má rád vědět, kdy bude ráno a jak začnou jeho dny. Vysvětluje:
"Jsem naprogramován. Získejte brzy a využijete několik dalších hodin ráno, pomáhá vám uvolnit zbytek dne, abyste se zaměřili na důležitější úkoly. "
14. Nemají mnoho úkolů
Zaměření na jeden úkol najednou pomůže vaší práci nesmírně. Navzdory tomu, že multitasking je považován za pozitivní rys mezi pracovníky, je mnohem obtížnější se soustředit a produkuje méně kvalitní práci, než když se zaměří na jeden projekt najednou, podle článku psychologa a vychovatele Jim Taylor v psychologii dnes. Podle Taylora skutečné multitasking znamená dělat dvě úkoly, jako je poslech hudby a čtení, chůze a jídlo, a to, co vidíme jako multitasking, je vlastně "krok na plyn a pak bít brzdy znovu a znovu".
15. Mají vášeň pro to, co dělají
Richard St John, autor úspěšné knihy "8 být velkým" vysvětluje v této TED Talk, že během deseti let a prostřednictvím více než 500 osobních rozhovorů objevil nejběžnější rysy úspěšných lidí. V horní části tohoto seznamu je vášeň. Pokud se vám nelíbí to, co děláte, jste méně ochotni se snažit uspět. Milovat to, co děláte a vnášet vášeň do něj, může mít velký rozdíl. Snažte se vylepšit sebe a dát vášeň do všeho, co děláte. Zaměřte se na jednu věc najednou a pokračujte v pohybu.
Skočit fotku přes Shutterstock
5 komentářů ▼
