Vypalování je obtížná situace. Nejste jen nezaměstnaní, ale možná budete muset čelit potenciálním zaměstnavatelům, kteří se pravděpodobně ptají, proč jste odešli z poslední práce. Pokud jste přestali nebo jste byli propuštěni, tato otázka se snadno vysvětlí. Věci se stávají komplikovanějšími, pokud jste byli propuštěni. Bez ohledu na to, zda jste byli vinen, je nejlepší být upřímný, protože referenční kontrola by mohla odhalit pravdu.
Zveřejnění žádosti o zaměstnání
Nemusíte říkat, že jste byli propuštěni ve svém životopisu nebo motivačním dopisu, protože tyto dokumenty slouží k prokázání svých dovedností a kvalifikací. Pokud se však žádost o zaměstnání zeptá, proč jste opustili svou poslední práci, uveďte pravdu. Podle Optimum Solutions použijte při odpovědi na tuto otázku ve formuláři žádosti mnohem choulostivější termín než "vystřelil", například "let" nebo "ukončil".
$config[code] not foundOznačení důvodu
Důvod, proč jste byli vystřeleni, obvykle nepřijde do hry až během rozhovoru. Pokud vám manažer pronájmu vyzve k rozhovoru poté, co jste zjistili, že jste nechali jít na svou žádost, možná vás bude chtít najmout bez ohledu na to. Může se zeptat, proč jste byl vyhozen, abyste slyšel vaši stranu věcí. Pokud vám váš zaměstnavatel nedal důvod, zvažte, co by mohlo způsobit. Důvody mohou zahrnovat neschopnost spolupracovat se svými spolupracovníky, problémy s chováním, špatný šéf, špatný výkon práce, neoprávněné ukončení nebo porušování firemních zásad.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingPřenášení toho, co se stalo
Projektujte se jako zralá, pozitivní a zodpovědná osoba tím, že udržujete svou reakci na cíl, věcné a stručné, ne více než několik vět. Začněte tím, že řeknete, co jste milovali o své práci, a pak řekněte, co způsobilo, že to skončí. Pokud jste byli vinni, převezměte zodpovědnost, aniž byste ukazovali prsty nebo špatně cítili ostatní. Zůstaňte pokorní a vyhněte se malování jako sloup dokonalosti.
Příklady rozhovoru pro rozhovor
Mohli byste říci: "Během pěti let jako registrované zdravotní sestry jsem se vždycky těšil, že půjdu do práce a péče o své pacienty. Před dvěma lety byla mému oddělení přidělena nová zdravotní sestra. Snažil jsem se s ní, ale z nějakého důvodu jsme neviděli oko. Udělal jsem to, co jsem mohl, aby to fungovalo, ale nakonec jsem se pustil. "Další příklad:" Během mé tříměsíční zkušební doby jsem se těžko učil správní software společnosti. Nikdy jsem nepoužil takový složitý systém, ale byl jsem ochoten se učit. Nedokázal jsem držet krok s požadavky na výcvik a já jsem byl pustil. "
Ponaučení
Vysvětlete, co vás učí situace a co byste jinak udělali. Pokud byste byli propuštěni kvůli neprofesionálnímu chování, mohli byste říci: "Uvědomuji si, že se zlobit na své vrstevníky, protože jsem přepracován, ubližuje nejen svým profesionálním vztahům, ale i pracovnímu prostředí." Uveďte pozitivní kroky, jako jsou třídy nebo workshopy. Pak řekněte, že jste připraveni se naučit s novým zaměstnavatelem.
