Možná budete trochu překvapeni, kdybyste viděli, jak velmi málo recese zasáhla podíl podniků různých velikostí. Nebo nemusíte … ale byl jsem. Nejnovější výzkum však naznačuje, že bez ohledu na tyto trendy směrem k menším firmám znamenat, zdá se, že neodcházejí.
Nové údaje o velikosti firmy
Tento měsíc jsme měli jednu z mých ročních favoritů: vydání nových údajů o velikosti velikosti firmy za rok 2008. Celkově se počet obyvatel amerických podniků snížil z 27,7 milionů na 27,2 milionu, což je pokles o 476,224 firem nebo 1,7% poměrně zdravým 3,6 procenta v letech 2006 až 2007. Počet nezaměstnaných firem klesl o 1,6 procenta, z 21,7 milionu na 21,4 milionu firem.
$config[code] not foundPočet zaměstnavatelských firem klesl o 2 procenta, což ukazuje, že špatné zprávy byly v roce 2008 patrné napříč. Zaměstnavatelé mikropodniků s méně než pěti zaměstnanci poklesli o 2,4 procenta; pokud rozšíříte kategorii o zaměstnavatele s méně než 10 zaměstnanci, jejich počet klesl o 2,2 procenta.
Nízkoprahové malé podniky s 10 až 499 pracovníky se v roce 2007 snížily o 0,3 procenta a počet obyvatel v roce 2008 opět poklesl, tentokrát o 1,3 procenta. Velké firmy viděly skromné zvýšit v populaci 0,9 procenta (dalších 158 firem). Když se prach usadí, relativní procento podnikové populace, klasifikované podle velikosti, nezměnilo smidgeon.
Non-zaměstnavatelé stále tvoří 78,2% všech amerických firem. Mikropodniky s méně než pěti zaměstnanci stále tvoří 92,4 procent firem z USA; mikropodniky s méně než deseti zaměstnanci jsou stále 95,4% amerických firem. Malé malé podniky tvoří 8,4% všech amerických firem a velké podniky zůstávají méně než 1% všech firem.
Existuje život po bankrotu?
Teoreticky je třeba, aby podání bankrotu (způsob, jakým) utřete čistou břidlici a dáte malým firmám nový začátek. Ale dělá to?
Tato otázka byla zkoumána v nově zveřejněném výzkumném dokumentu, “ Nad rámec konkursu: Zajišťuje konkurzní řád nový podnikatelům? “, napsal Aparna Mathur s financováním od Úřadu pro advokaciu SBA.
Výzkumné poznatky byly do značné míry nepřekvapující. Přibližně 2,6 procenta všech malých podniků se v uplynulých sedmi letech v určitém okamžiku hlásili k bankrotu. Firmy, které předtím podaly prohlášené konkurzní řízení, mají podobnou funkci jako u většiny proměnných.
Na druhou stranu pravděpodobně nebudete překvapeni, když zjistíte, že podání bankrotu má velmi negativní dopad na schopnost firmy získat finanční prostředky, a to je tomu i při kontrole úvěrových výsledků.
Firmy, které mají v minulosti konkurzní podání, mají o 24 procent vyšší pravděpodobnost, že jim bude odepřeno úvěr, a pokud si zajistí úvěr, zaplatí úroky, které jsou v průměru o 1 procent vyšší než poplatky účtované jiným podobným podnikům.
AmEx OPEN Studie Ženy-vlastněné firmy
Od tohoto roku bylo odhadováno, že 8,1 milionů (29%) amerických firem bylo ženských (tedy vlastněno 51% společností). Podniky vlastněné ženami vytvářejí výnosy téměř 1,3 miliardy dolarů a zaměstnávají zhruba 7,7 milionů lidí. To je hlavní zjištění analýzy údajů amerického sčítání lidu o podnikatelských podnicích, které provádí naše stará kamarádka Julie Weeks of Womenable.com pro společnost American Express OPEN, na základě údajů z pětiletého průzkumu vlastníků firem.
Analýza zjistila, že počet žen-vlastněných firem vzrostl v letech 1997 až 2011 na 1,5 násobek vnitrostátní sazby, ale mnoho z nich se velmi nezvyšuje. V roce 1997 mělo 2,5% firem ve vlastnictví žen deset nebo více zaměstnanců a 1,8% mělo příjmy ve výši 1 milionu dolarů nebo více. V roce 2011 má 1,9 procent z nich 10 nebo více zaměstnanců a 1,8 procenta má příjmy ve výši jednoho milionu dolarů.
Kromě toho se zdá, že ženy-vlastněné firmy přestanou růst u 10 zaměstnanců nebo před nimi a mezi 100 000 a 999 000 dolary - což byste očekávali, pokud byste byli ochotni zapojení mikropodniky do rovnice. Podle průzkumu z listopadu 2010, který provedla společnost Vistaprint, rozhodující 74 procent respondentů průzkumu vlastníků mikrobusinessu uvedlo, že nemají touhu růst své firmy za více než 10 zaměstnanců. Jinými slovy, období od roku 1997 až do současnosti zaznamenalo nebývalý nárůst počtu mikropodniků a majitelé mikropodniků si své firmy uchovávají na volné velikosti bez ohledu na pohlaví.
NSBA zveřejňuje daňový průzkum za rok 2011
Národní asociace malých podniků (NSBA) zveřejnila výsledky svého Daňového průzkumu pro malé podniky z roku 2011, protože to je to, co všichni chceme v tomto období roku: daň z poplatků. Průzkum ukázal další příklad, v němž se objevila kritická mikropodnikatelská záležitost, ale zjevně nebylo k dispozici příliš mnoho mikropodniků, které by odpovídaly na otázky o tom.
Respondenti průzkumu identifikovali ekonomickou nejistotu jako hlavní výzvu, kterou čelí jejich podnikání, s velkým rozpětím (66 procent), následovaným "Pokles výdajů zákazníků" (39 procent), "Náklady na dávky zdravotního pojištění" (35 procent) a regulační zátěž 32 procent). Federální daně uzavírají pět nejlepších úkolů (29 procent). S ohledem na skutečnost, že 87 procent respondentů z malých podniků uvádí, že zaplatí externího odborníka na přípravu svých daní, je poněkud šokující, že téměř 60 procent malých podniků stále strávilo více než 40 hodin, které se zabývaly federálními daněmi.
Další zajímavá sada čísel, která vyplynula z tohoto průzkumu, se týká odpočtů. Stejně jako zákonodárci chtějí, aby se sami na zádech opakovaně zvyšovali částku 179 výdajů, pouhých 47 procent těchto majitelů malých podniků to využívá. A v kategorii Výsledky nejméně překvapivého průzkumu pouze 18 procent z těchto respondentů odebírá domácí kancelář, ačkoli 28 procent uvádí, že pracuje z domácí kanceláře.
A konečně, téměř dvě třetiny respondentů z průzkumu podporují kombinaci zjednodušení a snížení daňových sazeb jako jejich preferovanou cestu reformy. Znovu šest z deseti by také upřednostňovalo návrh, jako je zákon o spravedlivém zdanění z roku 2011 (HR 25), který by odstranil daně z příjmů, daně ze mzdy, daně z nemovitostí a darovací daně a nahradil je všemi 23%.
Studie: Společnosti se rozrůstají, vlastnictví ne
Většina majitelů firem v USA rozhoduje o právní formě podnikání při spuštění a zřídka jej změní během prvních několika let provozu. To je hlavní zjištění nové výzkumné zprávy s názvem "Jak si firmy zvolí právní formu organizace?", Kterou napsal Rebal Cole s financováním od Úřadu advokacie SBA.
Advocacy vydala studii minulý týden. Podle zjištění Cole začíná fungovat pouze jedna ze tří firem jako samostatný podnik, zatímco téměř třetina začíná jako společnosti s ručením omezeným a korporace. Jakmile je výběr proveden, zdá se, že je poměrně stabilní; pouze 9 procent firem změnilo svou právní formu organizace během čtyř let studie. Pokud to všechno znělo pro vás zvláštní, je důvod pro to. Dr. Cole použil údaje z průzkumu firmy Kauffman za účelem provedení této studie. Nemělo by být překvapující, že Kauffmanova databáze je spíše tenká u respondentů z průzkumu mikrobusinessu (85% z nich je jediným vlastníkem).
V každém případě firmy s větší pravděpodobností mění své formy, pokud rostou, pokud se přestěhují z domácí kanceláře a do komerčního prostoru, pokud dojde ke změně vlastníků nebo pokud počet vlastníků roste, pokud je firma vysoce využívána, nebo pokud firma změní průmysl. Konečně, tento výzkum ukazuje, že korporace roste dvakrát rychleji než samostatné podniky. Od toho všeho doktor Cole vyvozuje, že tvůrci politik mohou podněcovat podnikatele k výběru obchodních forem, které "napomáhají růstu a složitosti".
Korporace však nerostou, protože jsou korporacemi. Rostou kvůli výběru svých manažerských týmů. A nakonec federální vláda pravděpodobně přestane plýtvat časem (a našimi penězi) na takové věci. Majitelé, kteří chtějí růst své firmy, tak učiní, a to bez podpory. Majitelé, kteří nechtějí růst své firmy, nebudou, bez ohledu na to, co jim nabízíte.
