Když vás zaměstnavatel s vámi pohovoří o telefonním pohovoru, odpovědí, jak se na vás odvíjí jeho počáteční dojem. Pokud se dostanete na nesprávnou nohu, může se během rozhovoru obtížně vykoupit. Připojte se ke své odpovědi se stejnou profesionalitou, kterou byste použili během osobního setkání, aby zaměstnavatel okamžitě viděl vaše silné stránky.
Postupujte rychle
Pokud vám zaměstnavatel pošle e-mail nebo ponechá hlasovou zprávu, odpovězte do konce dne, pokud je to možné. Pokud nemůžete, počkejte maximálně 24 hodin. Zanechání zaměstnavatele visící naznačuje, že si nerespektujete svůj čas nebo si nehodnotíte příležitost k pohovoru. Kromě toho mají zaměstnavatelé často k dispozici desítky silných kandidátů. Pokud vás od vás neuslyší, mohou se přestěhovat dál, aniž by vás znovu kontaktovali, a můžete ztratit svou šanci na pozici. Také, čím dříve odpovíte, tím více času budete muset připravit na schůzku.
$config[code] not foundPřijmout opatření
Dokončete detaily rozhovoru a zajistěte, aby vy a zaměstnavatel nalezli čas, který bude pro vás dobře fungovat. Pokud například zaměstnavatel chce s vámi hovořit příští den a máte schůzku, kterou nemůžeme nechat ujít, řekněte mu, že nemůžete začít pracovat brzy a navrhnout o den později v týdnu. Podívejte se na svůj plán a požádejte zaměstnavatele o časový rozvrh zaměstnávání dříve, než se zavážete k něčemu. Pokud by se například rozhovory uskutečňovaly pouze během následujících dvou dnů, nebyli byste schopni pohovořit následující týden.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingPotvrďte podrobnosti
Zeptejte se, jestli má zaměstnavatel v úmyslu zavolat nebo chcete, abyste mu zavolali. Pokud to nechá na vás, zajistěte ho, aby zavolal. To mu dává kontrolu, ale přináší to, co hledáte. Ověřte datum a čas, zejména pokud je zaměstnavatel v jiném časovém pásmu. Zeptejte se, koho byste měli volat v případě nouze. Pokud nemůžete schůzku uskutečnit, můžete si stále zachovat pověst tím, že zaměstnavatele znáte co nejdříve.
Klást otázky
Zaměstnavatel očekává, že budete připraveni, když požádá o rozhovor, a proto použijte odpověď, abyste odhalili informace, které potřebujete, abyste vytvořili dobrý dojem. Požádejte zaměstnavatele, jak dlouho očekává rozhovor, abyste mohli vyčlenit dostatečný čas a nebudou spěchat. Zeptejte se také na jakékoli materiály, které byste měli mít na dosah ruky. Zaměstnavatel například může během hovoru vidět a diskutovat o vzorcích vaší práce. Pokud máte online portfólio, budete vědět, že máte stránky vytažené na vašem počítači.
