Vlastnosti morálního vedení se časem rozvíjejí a ovlivňují výchovou, životními zkušenostmi, okamžitými sociálními normami a výcvikem. Zatímco někteří věří, že se zrodili vůdci, existuje velká diskuze, která uvádí, že je možné rozvíjet vůdce. Tento článek zdůrazňuje některé vlastnosti, které jsou neodmyslitelné pro vůdce silného morálního charakteru. Zatímco některé mohou být vyvinuty, všechny vlastnosti jsou výsledkem pozadí a vývoje v čase.
$config[code] not foundIntegrita
Vlastnost integrity je definována jako schopnost člověka být upřímný, spravedlivý a přijímat důsledky všech činů, které spadají pod odpovědnost člověka, bez ohledu na to, kdo se dopustil. Integrita je obtížná charakteristika, která se udržuje, ale snadno se identifikuje. Vedoucí, kteří chápou integritu jako oceňovanou charakteristiku, připouštějí chybu, když jejich podřízené dělají chyby a udělují svým podřízeným, když uspějí.
Bezbožná služba
Nesobecká služba spočívá v činnostech, které jsou spáchány pro zlepšení společnosti bez ohledu na sebe. Takové nezištné činy nejsou obecně vystavovány na veřejném displeji, takže je těžké je rozpoznat. Vedoucí, který praktikuje pravou nesobeckou službu, podporuje jeho podřízené jako jednotlivce, který by měl být následován. Vedoucím se mluví pozitivně a označuje se jako tvrdý pracovník, který pro někoho udělá cokoliv.
Video dne
Přinesl vám Sapling Přinesl vám SaplingRozhodování
Silný vůdce morální povahy je schopen přijímat rozhodnutí a přijímat důsledky těchto rozhodnutí. Příliš často vedoucí činí rozhodnutí, ale rychle zjistí chybu u ostatních, když důsledky jeho rozhodnutí vedou k negativnímu výsledku. Soulad s integritou, rozhodování vyžaduje, aby se vůdce podíval na všechny situace poctivě as nezaujatým hlediskem. Při rozhodování o lidských činnostech je vůdce morální povahy spravedlivý a konzistentní, když zvažuje, jaké kroky je třeba podniknout. To platí zejména při zvažování disciplinárních opatření.
Osobní hodnoty
Vedoucí morální povahy má osobní hodnoty, které neohrozí. Jedná se o jednoduché věci, které dělají osobu, která je dnes. Dobrý vůdce prezentuje tyto hodnoty ostatním prostřednictvím svých každodenních interakcí a dodržuje tyto hodnoty ve všech situacích, nejen když je před publikem. Osobní hodnoty, které se mohou skládat ze vztahů, oddanosti rodičovství nebo vzdělávání, se liší podle jednotlivce.
