Rieva Lesonsky: Malé podniky a velké korporace se potřebují navzájem

Anonim

Společnost Rieva Lesonsky (@rieva), předseda a zakladatel společnosti GrowBiz Media, má zkušenosti s mediálními zájmy po dobu 30 let.

Když však pracovala jako redaktorka časopisu Entrepreneur Magazine, začala vidět spojení mezi malými podniky a korporacemi.

$config[code] not found

Zvláště, jak si mohou navzájem pomáhat.

Rieva vysvětluje, jak poznala synergické potřeby majitelů a firem:

"Strávil jsem spoustu času, když jsem byl v časopise mluvil s korporacemi a vysvětlil jim trh malých podniků. Takže bylo pro mě přirozené pochopit, jak jsou synergické potřeby podnikatelů a korporací a jak si mohou navzájem pomáhat. "

Tak proč je to přechod mezi společnostmi a startupy?

Společnosti často "nedostanou" malé podniky a začínající podniky. Oni mají tendenci vidět startups jako "nějak vážně, a že jsou levné," říká Rieva. Pokračuje:

"Ve skutečnosti je na začátku tolik podnikatelů, kteří provádějí svůj výzkum (mají více času) a vybírají značky, které budou používat ve svém podnikání. Pokud tyto produkty a služby pro ně dobře fungují, je pravděpodobné, že s nimi budou držet krok s růstem svých obchodů. Stávají se příliš zaneprázdněnými pro výzkum nových produktů a služeb, neboť soustředí svůj čas a energii na své podnikání. "

Rieva říká, že korporace mají prospěch z práce s malými podniky, neboť zaměstnávají více než polovinu všech amerických pracovníků. A protože malé podniky jsou v neustálém stavu akvizice, potřebují "věci" od korporací.

Prostřednictvím své společnosti pomáhá Rieva podnikatelům rozvíjet a rozvíjet své podnikání a také uvádí vlastníkům podniků produkty a služby, které jim pomohou růst chytřejší a rychlejší.

Degustace její vlastní vaření

Rieva je nyní sama vlastníkem malé firmy: založila společnost GrowBiz Media, která se zabývá problematikou malých podniků a podnikání. Ona také provozuje Small Biz Daily, místo věnované poskytováním obsahu podnikatelům. Uznává, že existují velké rozdíly mezi prací pro větší společnosti a provozováním malého podniku:

"… hlavním rozdílem je, že musím být více odkázán na sebe a své přátele, abych vyřešil problémy a zvládl problémy. Nemám oddělení IT, ani HR personál. Majitelé malých podniků musí být kreativnějšími řešiteli problémů. "

Ona jedná jako soudce pro ceny malých podnikatelů v roce 2012 (a v loňském roce byla oceněna jako jeden z top 100 vlivy). To, co se nejvíce líbila s oceněním, jsou ne tak zřejmé kandidáti:

$config[code] not found

"Tam je spousta podpory pro malé podniky, ale ne všichni podnikatelé o nich vědí. Doufejme, že tito lidé a společnosti se objeví s vyšším profilem prostřednictvím soudního procesu. "

Poznámka redakce: Tento článek je jedním ze sérií rozhovorů klíčových hráčů v soutěži o ceny malých podnikatelů.

5 komentářů ▼